Адаптивность личности
способность нового работника без чрезмерных нервнопсихических, интеллектуальных и физических усилий осуществить успешное включение в организационную среду.
достижение высокого результата, обусловленное благоприятным стечением внешних обстоятельств, независящих от наших воздействий.
Пушкин часто испытывал удачу, о чем свидетельствует его отличное знание тонкостей игры и хорошее понимание...
Другие же, такие как главный герой, стремятся поймать удачу....
Но удача – удел Томского, а участь Германна – неудача....
Но окружающие завидуют удаче Германна, желают ему поражения, сохраняя при этом вид доброжелательности
При этом в народном сознании дурак иногда превосходит умного в удачливости и ловкости: «Дуракам удача...
Знание ограничено, в то время как случай (удача) всемогущ и не делает различий между умными или глупыми...
языковая картина мира не абсолютизирует знания, противопоставляя им житейскую опытность, смекалку и удачу
способность нового работника без чрезмерных нервнопсихических, интеллектуальных и физических усилий осуществить успешное включение в организационную среду.
количество потребностей и благ, значимых для индивида и удовлетворяемых им посредством собственной трудовой деятельности.
1) член группы, обладающий высоким статусом, оказывающий значительное влияние на мнение и поведение членов группы и выполняющий комплекс функций, сходных с функциями руководителя; 2) член группы, который в значимых ситуациях способен оказывать существенное влияние на поведение ее членов; работник, доминирующий в группе при решении задач определенного класса.
Возможность создать свои термины в разработке
Еще чуть-чуть и ты сможешь писать определения на платформе Автор24. Укажи почту и мы пришлем уведомление с обновлением ☺️
Включи камеру на своем телефоне и наведи на Qr-код.
Кампус Хаб бот откроется на устройстве