Анализ работы

Предмет Управление персоналом

👍 Проверено Автор24

это процедура, посредством которой определяются обязанности и характер работ, а также тип людей (в терминах знаний и умений), которых следует нанять. Анализ позволяет получить данные о требованиях к работе, которые затем используются при создании описания работы (в чем заключается работа) и спецификацией работы (каких людей на нее нанимать).

Научные статьи на тему «Анализ работы»

Концепция и анализ проектирования работ

Анализ работы Анализ работы проводится с целью объективного описания работы, ее содержания, требований...
Данный подход к отношению содержания работы называется функциональным анализом работы....
Функциональный анализ работы основывается на ее описании по каждой из четырех позиций....
Анализ работы берет свое историческое начало на фабриках и заводах....
Пробные попытки анализа работ были вызваны идеей объективного анализа фактов и данных, которые собирались

Статья от экспертов

Анализ работы насосной станции

Creative Commons

Научный журнал

Анализ воспитательной работы

Определение 1 Анализ воспитательной работы представляет собой неотъемлемый компонент организации...
формы Требования к анализу воспитательной задачи Анализ воспитательной задачи включает следующие действия...
Методика анализа отдельных форм воспитательной работы Анализ формы воспитательной работы должен отвечать...
в отношении воспитательной работы возникает целый ряд трудностей....
Замечание 1 Таким образом, анализ воспитательной работы представляет собой важный вид деятельности

Статья от экспертов

Анализ объемов работ по обследованию

В статье анализируются объемы работ по обследованию. Ответственность за предоставление материалов по обмерам ПЗ и С несет заказчик. Для выполнения обмерочных работ заказчик привлекает специализированные организации или генпроектировщика. Определение деформаций, прогибов, глубины, длины и ширины раскрытия трещин в конструкциях, а в отдельных случаях и контрольные измерения осадок.

Creative Commons

Научный журнал

Еще термины по предмету «Управление персоналом»

Адаптация трудовая

взаимное приспособление работника и организации, основывающееся на постепенном включении сотрудника в процесс производства в новых для него профессиональных, социальных и организационно-экономических условиях труда.

Быстро адаптирующийся менеджмент

менеджмент, должным образом оценивающий взаимоотношения между организацией и ее окружением путем реагирования на складывающиеся в этом окружении условия и/или их преодоление.

Виды консультирования

экспертное, процессное, обучающее консультирование. В чистом виде встречаются крайне редко. Выполняя работу эксперта (специалиста в каких-то вопросах), консультант при выдаче даже готовых рекомендаций вынужден знакомить клиента хотя бы с применяемой терминологией - то есть проводить обучение. В свою очередь, в процессе обучающего консультирования соответствующий специалист всегда представляется как эксперт, например, по вопросам теории управления. В процессном консультировании, например, когда идет обсуждение вариантов решения проблем или иных вопросов, два другие вида консультирования всегда присутствуют в явном или неявном виде.

Смотреть больше терминов

Повышай знания с онлайн-тренажером от Автор24!

Напиши термин
Выбери определение из предложенных или загрузи свое
Тренажер от Автор24 поможет тебе выучить термины с помощью удобных и приятных карточек

Попробовать тренажер