Справочник от Автор24
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2

Списочная численность персонала

Предмет Управление персоналом
👍 Проверено Автор24

1. численность постоянных, сезонных, временных и других работников, состоящих в списках организации. В списочную численность включаются фактически работающие и отсутствующие на работе по разным причинам, но не расторгнувшие с организацией трудовых отношений. 2. Средняя численность персонала, работавшего на предприятии в заданный период.

Научные статьи на тему «Списочная численность персонала»

Анализ численности персонала

численность персонала....
Определение 2 Списочная численность выражается количеством персонала предприятия за конкретный период...
Основные показатели анализа персонала предприятия Основной целью анализа численности персонала является...
оценить характер сдвигов в списочном составе персонала....
персонала производится, исходя из скорректированного базисного показателя численности персонала, который

Статья от экспертов

Особенности организации труда и управления персоналом в судостроении и судоремонте

В статье рассматривается необходимость и особенность управления численностью персонала в судостроении и судоремонте как исходной базы в повышении эффективности использования живого труда. Обосновывается способ определения явочной и списочной численности рабочих. Увязывается определение необходимой численности персонала с его эффективным и методам и использования.I

Научный журнал

Статистика численности работников

Анализ численности работников предприятия является важным аспектом изучения ситуации на рынке труда....
Списочная численность работников - это общее количество сотрудников, которые состоят в штате организации...
Статистические показатели численности персонала Стоит отметить, что списочная численность персонала не...
наличии трудовых ресурсов на предприятии применяются следующие статистические показатели: Среднее списочное...
Статистический анализ структуры персонала Структура персонала является важным аспектом организации, определяющим

Статья от экспертов

Исследование кадрового потенциала на предприятии (на примере ПАО «Таганрогский авиационный научно-технический комплекс имени Г. М. Бериева»)

В статье рассматриваются вопросы формирования кадрового потенциала на современном промышленном предприятии. Правильно подобрать персонал в наше время довольно сложно, это требует определенных навыков, поэтому проведено исследование кадрового потенциала на примере публичного акционерного общества «Таганрогский авиационный научно-технический комплекс им. Г.М. Бериева». Исследования базируются на качественной и количественной оценке исходя из статистических данных, предоставленных предприятием, по таким показателям, как возраст, образование, списочная численность и текучесть кадров. Выявлены проблемы в кадровом потенциале и предоставлены рекомендации по улучшению кадровой политики на предприятии.

Научный журнал

Еще термины по предмету «Управление персоналом»

Аннтотация

краткое изложение первоисточника.

🌟 Рекомендуем тебе

Аттестация персонала

процедура, в результате которой устанавливается степень соответствия работника требованиям должности, рабочего места и культуре организации.

🌟 Рекомендуем тебе

Аутстафинг

один из инструментов в управлении персоналом, позволяющий компаниям регулировать число работников, не изменяя при этом официальную численность персонала. В России он появился совсем недавно, и принесли его на наш рынок филиалы международных кадровых корпораций.

🌟 Рекомендуем тебе
Смотреть больше терминов

Повышай знания с онлайн-тренажером от Автор24!

  1. Напиши термин
  2. Выбери определение из предложенных или загрузи свое
  3. Тренажер от Автор24 поможет тебе выучить термины с помощью удобных и приятных карточек
Все самое важное и интересное в Telegram

Все сервисы Справочника в твоем телефоне! Просто напиши Боту, что ты ищешь и он быстро найдет нужную статью, лекцию или пособие для тебя!

Перейти в Telegram Bot