Состояние «Творческая лень»
состояние лени, отличающееся осознанностью применения, высоким удовлетворением от процесса (отсутствием чувства вины) и высокими творческими результатами.
Привычка побеждать
Предмет
Управление персоналом
👍 Проверено
Автор24
навык, являющийся результатом выработки «чувства уверенного победителя», неописанный в классических руководствах по тайм-менеджменту, являющийся одним из технологических проявлений перехода в тайм-менеджменте от технологий организации к технологиям борьбы. Автор термина – участник ТМ-сообщества Андрей Томилин.
Научные статьи на тему «Привычка побеждать»
Западная социология конфликта
причина бедственного положение населения заключается не в степени развития экономики государства, а в привычке...
Второй тип развивается путем конкуренции, то есть взаимодействием субъекта, которого побеждает сильнейший
Статья от экспертов
«Культурная революция» в СССР: идеология, практика, результаты (1920-1930-е годы)
На материале советской истории 1920-1930-х годов и с обращением к предшествующей истории устанавливается объективная необходимость закрепления и развития достижений со-циально-политической революции в культуре общества, во всех сферах общественной и лич-ной жизни. Революция в политической власти и экономике окончательно побеждает и завершается, когда глубоко преобразует сознание общества, его мораль и нравственность, верования и обы-чаи, традиции, привычки повседневного поведения людей. Коренным образом изменилась идеология, мораль и нравственность, свойственные сис-теме производственных отношений социального управления. Их духовно-нравственные осно-вы значительно расширялись. Возрастала роль «человеческого фактора», путем все более зна-чительного приобщения людей к управлению делами государства и общества. Отмечается: растущая активность женщин, подростков и молодежи, роль «единой тру-довой школы» в социально-культурных преобразованиях; расширение сети учреждений куль-туры, образов...
Creative Commons
Научный журнал
Деревня и люди в деревне в творчестве А. П. Чехова
тому, чтобы показать, как больницы и школы торжествуют над кабаками, как отдельные героические натуры побеждают...
Они, сами того не осознавая, своими привычками, укладом жизни, поведением на каждом шагу подчеркивают
Статья от экспертов
Еще термины по предмету «Управление персоналом»
Анализ потребностей работы
изучение информации о задачах, которые должны быть выполнены на каждом рабочем месте, и навыках, необходимых для выполнения этих задач.
Анализ работы
это процедура, посредством которой определяются обязанности и характер работ, а также тип людей (в терминах знаний и умений), которых следует нанять. Анализ позволяет получить данные о требованиях к работе, которые затем используются при создании описания работы (в чем заключается работа) и спецификацией работы (каких людей на нее нанимать).
- Привычка
- Войти в привычку
- Воротнички «белые»
- Понятие «Плановое время» / «время становления»
- Понятие «Разгребание завалов»
- Адаптивность личности
- Активная кадровая политика
- Анализ анкетных данных
- Аналитик работы
- Анкетирование работников
- Ассессмент-центр
- Аттестация кадров
- Аудит персонала (кадровый)
- Аутсайдер
- Баланс рабочей силы
- Бюрократический стиль управления
- Видение стратегическое
- Коэффициент внутренней мобильности персонала
- Коэффициент интенсивности текучести кадров
- Лестница тайм-менеджмента
Повышай знания с онлайн-тренажером от Автор24!
- Напиши термин
- Выбери определение из предложенных или загрузи свое
- Тренажер от Автор24 поможет тебе выучить термины с помощью удобных и приятных карточек