руководители и специалисты, обеспечивающие предоставление музейных услуг населению (административный и творческий состав), а также служащие и рабочие, обеспечивающие бесперебойную работу музея (технический состав).
ресурсов, развития кадрового потенциала, формирования кадрового резерва и решения иных кадровых вопросов...
Персонал организации рассматривается сегодня в качестве важнейшего ее ресурса, поэтому значительные усилия...
служба должна обеспечить их необходимыми кадровыми ресурсами;
реализация кадровой политики осуществляется...
, процедур, инструментов, используемых в организации для управления кадровыми ресурсами для целей сохранения...
Данный вид организации специального управленческого воздействия на кадровые ресурсы характеризуется отсутствием
Результаты литературного обзора показывает, что необходимо улучшить доступность работников здравоохранения, особенно для ПМСП и неблагополучных районов, для удовлетворения растущих потребностей в области здравоохранения. Чтобы сократить разрыв между спросом и предложением кадровых ресурсов для здравоохранения, следует разработать среднесрочные и долгосрочные национальные планы развития кадровых ресурсов для здравоохранения. Необходима соответствующая политика стимулирования, включая увеличение доходов и возможностей профессионального развития, для привлечения квалифицированных работников здравоохранения для работы в ПМСП.
, развитию и оптимальному использованию кадровых ресурсов....
механизмов в конкретном органе, но и на этапе формирования кадровых ресурсов....
привлечения на государственную службу;
процесс организации рационального использования человеческих ресурсов...
ресурсов, обеспечивающих функционирование государственного механизма, как ценнейших человеческих ресурсов...
политики и рационального использования кадровых ресурсов, в том числе понимания таких ресурсов как важнейшего
В данной статье рассматривается структура, позволяющая оценить кадровый потенциал организации. Для построения такой структуры используется векторная модель, предназначенная для идентификации профессионально важных качеств специалиста (ПВК).
понятие, введенное в научный оборот чешским музеологом З. Странским, объяснявшим причины возникновения музеев специфическим отношением человека к действительности, проявляющимся в стремлении к собиранию и сохранению объектов культурного и природного наследия как истинных ценностей, не связанных с удовлетворением утилитарных потребностей, но формирующих гуманистический и культурный облик человека.
музей и музейное дело как общественное явление во всех их проявлениях.
твёрдый, но ломкий камень, обрабатывается скалыванием и шлифованием.
Наведи камеру телефона на QR-код — бот Автор24 откроется на вашем телефоне
