Общие сведения о выявлении и оценке профессиональных рисков
Выявление профессиональных рисков - это мероприятия, направленные на установление вероятности причинения вреда здоровью сотрудников вследствие воздействия вредных или опасных производственных факторов в ходе выполнения ими предусмотренных трудовыми договорами обязанностей.
В рамках любой производственной деятельности для работников возникают определённые опасности и риски. Трудовой кодекс Российской Федерации определяет обязанность работодателя обеспечить работникам безопасность в ходе их трудовой деятельности. В частности, в организациях создаются и функционируют системы управления охраной труда. Базовым моментом для обеспечения безопасности труда является реализация риск-ориентированного подхода. Этот подход предусматривает разработку мероприятий, направленных на обеспечение безопасности в зависимости от возникающих профессиональных рисков. На законодательном уровне отсутствует методика проведения выявления и оценки рисков. Работодатели должны разрабатывать её самостоятельно, после чего утверждать локальными документами. Проведение оценки может осуществляться самостоятельно работодателем или с привлечением сторонних организаций.
Подготовительный этап выявления и оценки рисков предусматривает назначение лиц, ответственных за разработку методики и непосредственно проведение мероприятий. В методике должны быть указаны:
- цели и задачи проведения оценки. Как правило, в качестве цели выбирают совершенствование мероприятий, направленных на обеспечение безопасности труда,
- сроки и этапы проведения мероприятий,
- нормативные правовые акты, используемые при выявлении и оценке рисков,
- источники информации о профессиональных рисках,
- необходимый объём финансирования и других ресурсов,
- методы осуществления оценки рисков,
- требования к документированию результатов оценки.
Организация самостоятельно определяет состав комиссии, занимающейся выявлением и оценкой профессиональных рисков. Состав комиссии зависит от специфики и масштаба деятельности организации. В любом случае, желательно, чтобы в комиссию входили представители высшего руководства, например, главный инженер, главный энергетик, а также руководители структурных подразделений, подлежащих оценке, специалисты по производству и специалисты по охране труда. Перед тем, как начинать оценку рисков, члены комиссии проходят специальное обучение.
Важно понимать, что выявление рисков не является самоцелью, а представляет собой лишь этап в процессе принятия решений по управлению рисками.
Идентификация опасностей
Идентификация опасностей представляет собой процесс выявления опасностей и их комбинаций на каждом рабочем месте, при реализации которых жизни и здоровью работников может быть нанесён ущерб.
Обычно рассматривают следующие виды опасностей:
- термические,
- электрические,
- механические,
- опасности, связанные с воздействием факторов трудового процесса и производственной среды,
- опасности, обусловленные организационными недостатками,
- опасности расположения рабочего места,
- опасности, связанные с применением средств индивидуальной защиты,
- опасности, вызванные взрывом, пожаром, обрушением и т.д.
Все выявленные опасности необходимо понятно и подробно описать. Чем выше мера конкретизации, тем достовернее будет в дальнейшем проведена оценка рисков.
Чтобы определить источники опасностей, нужно принять во внимание:
- повседневные (обычные) и разовые (редкие) работы, аварийные ситуации,
- наличие в организации опасных производственных объектов,
- реализацию в организации деятельности, связанной с повышенной опасностью,
- виды деятельности, осуществляемые всеми работниками и лицами, имеющими доступ к месту выполнения работ. Такими лицами могут быть подрядчики, командированные лица, посетители,
- процессы, инфраструктуру, расположение рабочих зон и рабочих мест, сырьё и материалы, оборудование и приспособления,
- человеческий фактор, связанный со способностями, личными целями, восприятием и намерениями работников, социально-экономическим положением, культурой, этнической принадлежностью, поведением,
- опасности, не связанные прямым образом с местом выполнения работ, но способные оказать неблагоприятное влияние на безопасность и состояние здоровья работников,
- изменения (в том числе предполагаемые) в организации, осуществляемой ею деятельности,
- изменения в системе управления охраной труда, включая временные,
- нормативно-правовые акты, которые относятся к оценке рисков.
Исходными данными для идентификации опасностей могут служить следующие документы и информация, имеющиеся в распоряжении компании или полученные от третьих лиц:
- результаты производственного контроля, специальной оценки условий труда, государственного санитарно-эпидемиологического надзора,
- материалы расследования несчастных случаев на производстве, аварий, профессиональных заболеваний,
- результаты периодически проводимых медицинских осмотров,
- результаты внутреннего контроля в сфере охраны труда,
- сведения о техническом состоянии производственных участков, зданий и сооружений,
- сведения о техническом обслуживании и состоянии машин и оборудования,
- техническая документация на приспособления, инструменты, оборудование,
- технологические регламенты (техническая документация) на производственные процессы,
- инструкции по охране труда,
- должностные и рабочие инструкции,
- методические рекомендации, научные исследования, статистические сведения,
- опросы работников,
- требования нормативно-правовых актов.
Результатом идентификации опасностей для каждого рабочего места является перечень всех присущих ему опасностей, включая те, которые могут возникнуть при определённых условиях, в случае нештатной ситуации или при стечении конкретных обстоятельств.
Далее проводится анализ вероятности возникновения идентифицированных опасностей и анализ последствий идентифицированных опасностей.