Понятие и общая характеристика принципов конфликтологии
Принципы конфликтологии – это система основополагающих, руководящих идей, составляющих научную основу деятельности по исследованию, предупреждению и разрешению социальных конфликтов.
Проводя общую характеристику принципов конфликтологии необходимо отметить, что соответствующих систему основных начал составляют две основные группы принципов: философские (общенаучные) принципы, в равной степени применимые к большинству наук, изучающих человека и общество, и специфические методологические принципы, характерные для конфликтологии как самостоятельной науки.
При этом особое место в системе принципов конфликтологии отведено носящим характер принципа философским законам диалектики, которые как справедливо отмечается в специальной литературе, подлежат применению на всех этапах изучения конфликтов:
- Закон единства и борьбы противоположностей: данный закон имеет непосредственное отношение к конфликтологии как науке, поскольку на метафизическом уровне отражает внутренний источник зарождения и нарастания конфликтов. При этом значение названного закона выражается в том, что он обращает внимание на естественный характер соответствующей борьбы и сопровождающих ее конфликтов, и, более того, подчеркивает, что конфликты служат одной из движущих сил развития общества и его институтов;
- Закон перехода количественных изменений в качественные: используется в процессе описания динамики возникновения и развития конфликтов, ориентируя исследователя на поиск объективно существующих закономерностей жизненного цикла конфликтов, и характерных для них качественных и количественных изменений.
Виды общенаучных принципов конфликтологии
Как было отмечено выше, одной из основных групп принципов конфликтологии выступают общенаучные (философские) принципы. Анализ специальной литературы позволяет сделать вывод, что к числу соответствующих принципов относятся:
- Принцип детерминизма, в соответствии с которым утверждается идея о естественной причинной связи всех явлений и процессов окружающей среды. Применительно к конфликтологии обозначенный принцип выражается в наличии у любого конфликта системы причин и факторов, способствовавших его появлению;
- Принцип развития: с точки зрения философии не существует ничего неизменного, что сохранялось бы в текущем состоянии вечно. Указанный тезис в равной степени справедлив к теории конфликта – любой из них имеет собственную динамику, находится в процессе непрерывного изменения, следовательно, исследователю социальных конфликтов необходимо всегда помнить о том, что любой социальный конфликт не является чем-то статичным;
- Конкретно-исторический принцип: изучение социальных конфликтов, особенно тех из них, в которые вовлечены большие социальные группы невозможно без учета всех конкретных обстоятельств и условий, в которых соответствующая ситуация возникла и получила свое продолжение, включая: место, время, субъектный состав, в отдельных случаях также – политическую и экономическую ситуации, обстановку на международной арене, и т.д. То есть такие категории, которые присущи конкретному историческому этапу развития общества;
- Принцип объективности: рассмотрение любого социального конфликта должно быть освобождено от влияния индивидуальных или групповых интересов самого исследователя, или иных лиц, способных оказать на него воздействие. Иными словами, качественное изучение конфликта может быть произведено только тогда, когда они рассматриваются такими, какими являются в действительности, со всеми негативными и позитивными составляющими. В противном случае становится невозможным предложение адекватных моделей управления и разрешения социальных конфликтов.
При этом необходимо помнить, что представленные выше виды принципов носят универсальный характер, и в равной степени применяются в самых разнообразных исследованиях, поэтому одновременно с ними следует учитывать частнонаучные методологические принципы, подробнее о которых будет сказано ниже.
Частнонаучные принципы конфликтологии
Как было отмечено выше, говоря о принципах конфликтологии необходимо проводить их дифференциацию по степени универсальности, поскольку существуют как основополагающие начала исследования, характерные для любых социальных наук, так и специфические отраслевые идеи, среди которых применительно к конфликтологии следует выделять:
- Принцип междисциплинарности: конфликт сам по себе представляет сложное многоаспектное явление, для детального понимания которого необходимы знания в области психологии, политологии, социологии и ряде других наук о человеке и обществе. Более того, исходя из разновидностей конфликтов к их изучению могут и вовсе присоединяться десятки наук – география, история, экономика, культурология, и др. Соответственно качественное конфликтологическое исследование подразумевает объединение знаний, полученных в рамках ряда самостоятельных наук;
- Принцип преемственности: перед конфликтологом-исследователем стоит задача максимального освоения всех тех знаний, которые были получены его предшественниками в прошлом. Причем с учетом специфики изучаемого предмета интерес представляют как отечественные, так и зарубежные конфликтологические исследования;
- Принцип эволюционизма: при исследовании социальных конфликтов необходимо выявлять и учитывать при последующем изучении основные особенности и закономерности формирования и развития социальных конфликтов;
- Принцип личностного подхода: ядром любого конфликта в обществе является человек, с присущими ему идеями, потребностями и интересами. В этой связи, проведение исследований в конфликтологии невозможности без выявления и учеты конкретных личностных особенностей участников того или иного конфликта.
