ситуация, когда неизвестны варианты решения проблемы, отсутствует возможность предусмотреть последствия принятого решения либо оценить вероятность их появления.
Такие выражения носят название неопределённостей.... необходимо для начала привести к одной из форм основных неопределённостей.... неопределённостей вида $\frac{0}{0}$ и $\frac{\infty}{\infty}$.... Выражения вида $\frac{1}{0}$ не считаются неопределённостями, также как неопределённости не рассматриваются... Другое выражение, не являющееся неопределённостью — это $0^{\infty}$.
Феномен неопределённости рассматривается в онтологическом и эпистемологическом аспектах. Проводится историческая реконструкция эволюции этого феномена. Показан прогресс в отношении возможностей научной репрезентации объектов из сферы неопределённости.
Неопределённость считается всегда присутствующим компонентом процесса выработки решения.... Различают следующие классы неопределённости:
Неопределённость, вызванная не полной информацией о задаче... Неопределённость, вызванная тем, что человек, принимающий решения, неточно понимает поставленные цели... Привести проблемы с такими неопределённостями к чётко сформулированной цели в принципе невозможно.... Прежде необходимо убрать неопределённости.
Работа выполнена при частичной финансовой поддержке Совета по грантам Президента РФ для государственной поддержки молодых российских ученых и ведущих научных школ (грант № НШ-2387.2008.1) и РФФИ (грант № 09-01-00245). Зубер И.Е., Гелиг А.Х. Устойчивость неопределённых систем // Вестн. С.-Петерб. ун-та. Сер. 1. 2009. Вып. 2. С. 23-30. Рассматривается непрерывная система dx/dt = A(∙)x, у которой элементы m × m-матрицы A(∙) ограничены и являются функционалами произвольной природы. Известны лишь границы изменения коэффициентов. Предполагается, что выполнена локальная теорема существования решения и продолжимость при всех t > 0 любого решения, остающегося в ограниченной области. С помощью построения функции Ляпунова в виде квадратичной формы с якобиевой матрицей коэффициентов получены соотношения между границами изменения коэффициетов системы, при которых система экспоненциально устойчива в целом. Изучается также импульсная система, полученная из исходной заменой элементов, стоящих на...
Creative Commons
Научный журнал
Еще термины по предмету «Организационное развитие»
один из видов оценки персонала, включающая интервью, психологические тесты, деловые игры и т.д. В зависимости от целей может проводиться при приеме на работу, обучении и развитии персонала, принятия решения о соответствии сотрудника занимаемой должности, или возможности выполнять им новые функции (в т.ч. назначении сотрудников на ключевые должности, формировании кадрового резерва), при планировании, планировании карьеры сотрудников и т.д.
форма компании, специализирующаяся на финансово-кредитных операциях; банк может быть: банком-эмитентом (выпускает обращение денежные знаки, ценные бумаги, платежно-расчетные документы), банком-корреспондентом (выполняет на основе корреспондентских договоров поручения друг другу по платежам расчетам через специальные открытые счета), иnотечным (выдает долгосрочные денежные ссуды под залог недвижимого имущества /земли, строения/, выпускает закладные листы).
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Попробовать в Telegram», я соглашаюсь пройти процедуру
регистрации на Платформе, принимаю условия
Пользовательского соглашения
и
Политики конфиденциальности
в целях заключения соглашения.
Пишешь реферат?
Попробуй нейросеть, напиши уникальный реферат с реальными источниками за 5 минут