Амбиции
завышенная оценка своих интеллектуальных и духовных возможностей, самомнение, непомерное честолюбие, необоснованное тщеславие и обостренное самолюбие, переходящие в спесь.
Кадровый менеджмент (менеджмент персонала, человеческих ресурсов)
Предмет
Теория управления
👍 Проверено
Автор24
сфера управленческой деятельности, включающая разработку и реализацию кадровой политики и работу с персоналом.
Научные статьи на тему «Кадровый менеджмент (менеджмент персонала, человеческих ресурсов)»
Инновационный менеджмент персонала
Рассмотрим методологию инновационного управления человеческими ресурсами более подробно, но прежде, обратимся...
Методологическая основа инновационного менеджмента персонала
Инновационный менеджмент распространяется...
В общем смысле под ним следует понимать управление человеческими ресурсами организации с использованием...
Реализуется инновационный менеджмент персонала при помощи определенных методов....
На стратегическом уровне речь идет уже об управлении человеческими ресурсами, а на политическом – о формировании
Статья от экспертов
Влияние кадровой политики и менеджмента персонала на развитие предприятия
Рассматриваются этапы развития управления человеческими ресурсами, современная кадровая политика и менеджмент персонала, а так же актуальные проблемы отечественного менеджмента персонала и методы их решения.
Creative Commons
Научный журнал
Отличие управления человеческими ресурсами от управления персоналом
Определение 3
Человеческие ресурсы характеризуют кадровый состав или персонал предприятия в целом...
коммерческие цели исходя из последствий для персонала, а управление человеческими ресурсами полностью...
Приоритеты кадрового менеджмента при этом в первую очередь зависят от результатов функционального анализа...
Обретение стратегического измерения управлением человеческими ресурсами делает кадровую политику более...
кадрового менеджмента, которая только и способна эффективно реализовать такую политику.
Статья от экспертов
Management of human rsources in pharmacy
Кадровый менеджмент от обычной работы с кадрами до управления человеческими ресурсами, своеобразная в последнее время и для отечественных фармацевтических фирм и организации, означает развитие менеджмента фармацевтического персонала как науки и так в исследовании кадрового менеджмента в фармации необходима принимать во вниманиеособенность направления, пути и задачи кадрового менеджмента в фармации.
Creative Commons
Научный журнал
Еще термины по предмету «Теория управления»
Бюрократические организации
одна из областей классического менеджмента, в которой основное внимание уделяется рациональному, безличному управлению, осуществляемому посредством чёткого определения должностных обязанностей и ответственности работников, ведения формальной отчетности, разделения собственности и управления.
Спекулятивный риск
вероятность получения как отрицательного (проигрыш, убыток), так и положительного (выигрыш, прибыль) экономического результата.
- Кадровый менеджмент
- Менеджмент персонала
- Менеджмент ресурсов
- Менеджмент
- Инновационный менеджмент (в кадровой работе)
- Человеческие ресурсы
- Кадровый ресурс
- Менеджмент риска
- Развитие менеджмента
- Проект-менеджмент
- Проектный менеджмент
- Рыночный менеджмент
- Менеджмент в музее
- Музейный менеджмент
- Закономерности менеджмента
- Коммуникационный менеджмент
- Методология менеджмента
- Методы менеджмента
- Общий менеджмент
- Специальный менеджмент
Повышай знания с онлайн-тренажером от Автор24!
- Напиши термин
- Выбери определение из предложенных или загрузи свое
- Тренажер от Автор24 поможет тебе выучить термины с помощью удобных и приятных карточек
