Автоматический рост заработной платы
предполагает заранее установленное увеличение заработной платы через определенные промежутки времени.
Увольнение массовое
Предмет
Экономика труда
👍 Проверено
Автор24
прекращение трудовых отношений с определенным количеством работников, произведенное за определенный промежуток времени.
Научные статьи на тему «Увольнение массовое»
Высвобождение персонала
По численности высвобождаемого персонала различают:
массовое освобождение,
крупносерийное и мелкосерийное...
Администрация может прогнозировать увольнение по инициативе организации, а с позиций работника этот вид...
Иногда условия хозяйствования складываются таким образом, что организации приходится осуществлять массовое...
В случае с массовым высвобождением это позволяет провести мероприятия с наименьшими проблемами как для...
Ключевым критерием увольнения должно быть желание и способность выполнять возложенные обязанности.
Статья от экспертов
Проблемы сокращения численности или штата работников в современных условиях
На практике нередки случаи увольнения работников в связи с сокращением численности или штата. Вместе с тем следует четко определять и различать понятия: «сокращение численности» и «сокращение штата», «другая работа», «вакансии, которые необходимо предоставлять работникам, подлежащим сокращению». Бремя доказывания при сокращении численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя лежит на работодателе. Трудовой кодекс регулирует не все проблемные вопросы, зачастую отсылая к отраслевым и (или) территориальным соглашениям.
Creative Commons
Научный журнал
Причины текучести кадров и методы ее снижения в гостиничном бизнесе
Это способно стать причиной массовой текучести кадров....
Увольнение других работников. К примеру, при слиянии компаний без увольнения не обойтись....
Крайне распространены ситуации, когда после увольнения руководителя отдела, вместе с ним уходят и все...
Несправедливые с позиции персонала увольнения будут снижать лояльность и мотивацию работающих сотрудников...
Низкий уровень адаптации или полное ее отсутствие могут стать причиной преждевременного увольнения в
Статья от экспертов
Профессиональная маргинализация в условиях глобального экономического кризиса
В статье рассмотрены проблемы потери профессиональной идентичности и маргинализации, связанные с массовыми увольнениями в результате глобального экономического кризиса. Изучены указанные тенденции в различных социально-профессиональных группах.
Creative Commons
Научный журнал
Еще термины по предмету «Экономика труда»
Сдельно-прогрессивная оплата труда
наниматель, который может быть представлен разными экономическими субъектами в зависимости от узаконенной структуры отношений собственности.
Человеко-дни
дают менее точный результат трудозатрат по сравнению с человеко-часами, так как они не учитывают внутрисменных простоев.
- Увольнение
- Временное увольнение
- Несправедливое увольнение
- Окончательное увольнение
- Помощь при увольнении
- Оборот по увольнению
- Увольнение с работы
- Немедленное увольнение
- Приказ об увольнении
- Справедливое увольнение
- Массовость
- Увольнение по инициативе работника
- Запреты и ограничения на увольнения
- Механизм добровольного увольнения
- Увольнение по инициативе администрации
- Увольнение по соглашению сторон
- Массовый эффект
- Массовая безработица
- Массовое издание
- Явление массовое
Повышай знания с онлайн-тренажером от Автор24!
- Напиши термин
- Выбери определение из предложенных или загрузи свое
- Тренажер от Автор24 поможет тебе выучить термины с помощью удобных и приятных карточек
