Понятие «Разгребание завалов»
выполнение накопившихся незаконченных дел (как правило незначительных).
Увольнение по инициативе администрации
Предмет
Управление персоналом
Разместил
🤓 depnepeucu1975646
👍 Проверено Автор24
предусмотренное трудовым законодательством расторжение трудового договора. В РФ увольнение по инициативе администрации может быть обусловлено: ликвидацией предприятия; сокращением численности работников; несоответствием сотрудника занимаемой должности; неисполнением работником своих служебных обязанностей без уважительных причин; прогулом и др.
Научные статьи на тему «Увольнение по инициативе администрации»
Кровавое воскресенье: причины трагедии
По инициативе «Союза освобождения» в России началась кампания за введение представительного образа правления...
В обоих случаях администрации пришлось пойти на уступки....
Путиловский инцидент
На Путиловском заводе в декабре 1904 года произошёл инцидент с увольнением рабочих...
разобрал объявление директора Смирнова по пунктам и указал на предвзятость в толковании инцидента с увольнением...
понедельник без крика покинуть рабочие места, явиться к главной конторе и потребовать от директора увольнения
Статья от экспертов
Высвобождение персонала
предприятия в процессе увольнения работников....
Выделяют следующие виды высвобождения персонала из организации:
По инициативе работника:
по причинам...
Схемы высвобождения персонала
Для организации наиболее болезненным является высвобождение по инициативе...
Администрация может прогнозировать увольнение по инициативе организации, а с позиций работника этот вид...
Как правило, администрация предприятия принимает решение, определяет общее количество подлежащих увольнению
Статья от экспертов
Еще термины по предмету «Управление персоналом»
Состояние «Творческая лень»
состояние лени, отличающееся осознанностью применения, высоким удовлетворением от процесса (отсутствием чувства вины) и высокими творческими результатами.
Авторитарный стиль управления
стиль деятельности руководителя (менеджера), основу которого составляют абсолютизация принципа единоначалия и полное отрицание коллегиальных (коллективных) методов принятия решений. Характеризуется стремлением руководителя полагаться исключительно на формальный авторитет должности, на принуждение.
- Увольнение по инициативе работника
- Инициатива
- Администрация
- Увольнение
- Гражданская инициатива
- Законодательная инициатива
- Инициатива психологическая
- Гражданские инициативы
- Инициатива экспертная
- Железнодорожная администрация
- Администрация района
- Электронная администрация
- Администрация Президента
- Государственная администрация
- Налоговые администрации
- Временное увольнение
- Несправедливое увольнение
- Окончательное увольнение
- Помощь при увольнении
- Увольнение массовое
Повышай знания с онлайн-тренажером от Автор24!
- Напиши термин
- Выбери определение из предложенных или загрузи свое
- Тренажер от Автор24 поможет тебе выучить термины с помощью удобных и приятных карточек
