участие населения в трудовой деятельности, включая учебу, службу в армии, ведение домашнего хозяйства, уход за детьми и престарелыми. В экономической науке занятость описывается системой показателей, отражающих: полноту включения в общественное производство активной части населения; уровень сбалансированности рабочих мест и трудовых ресурсов; соответствие занятости социально-экономическим запросам населения.
Понятие занятости и занятых граждан
Определение 1
Деятельность, которая не противоречит российскому...
Государственная политика по организации занятости населения
Государство в области организации занятости...
Служба занятости как субъект организации занятости населения
Для реализации государственной политики...
Служба занятости реализует полномочия по следующим направлениям:
проводит исследование состояния занятости...
в сфере занятости.
В статье рассматриваются проблемы измерения и прогнозирования занятости и производительности труда в российской экономике. Обосновывается необходимость формирования расчетных показателей занятости, в большей степени учитывающих реальные затраты труда по отраслям в 1991-2010 гг. Предложена методика расчета альтернативной (эффективной) занятости.
Понятие интегрированного занятия
Определение 1
Интегрированное занятие – это занятие, которое...
Из этого следует разнонаправленность интегрированных занятий....
Разработанная карта – это основа для дальнейшего моделирования и проведения занятия или серии занятий...
занятия, нельзя забывать, что такое занятие требует особой подготовки и от детей, и от воспитателя....
содержания занятия, наполнение его материалами, отвечающими целям занятия;
выявление оптимальной нагрузки
В своей статье «Будущее трудовой сферы: гибкость и эффективность виртуального труда» А. Эзер знакомит читателя с виртуальной занятостью одной из новых форм, появившихся на рынке труда благодаря цифровым технологиям. Со многими его выводами, не знакомыми российскому читателю, можно согласиться, некоторые требуют дополнительных исследований и аргументов. В данной статье анализируются основные положения, сделанные А. Эзером, но представлена и авторская точка зрения на явления и процессы на рынке труда, на которые повлияла цифровизация экономики.
сотрудник, в обязанности которого входит: изучение и анализ работы; составление описания обязанностей и ответственности, а также физических и интеллектуальных требований к работникам; сбор, анализ и обобщение данных, характеризующих профессии и квалификацию работников; оценка работы; определение соответствующего оклада или зарплаты с учетом степени сложности и ответственности поручаемой работы.
член группы, исключенный из нормального хода внутри-групповых взаимодействий по причине специфики внешнего облика, и/или "особого" мнения, которого он придерживается, и/или поведения, отклоняющегося от групповых норм и т.п.
условия труда, при которых воздействие на работающих вредных и (или) опасных производственных факторов исключено, либо уровни их воздействия не превышают установленных нормативов.
Возможность создать свои термины в разработке
Еще чуть-чуть и ты сможешь писать определения на платформе Автор24. Укажи почту и мы пришлем уведомление с обновлением ☺️
Включи камеру на своем телефоне и наведи на Qr-код.
Кампус Хаб бот откроется на устройстве
