Справочник от Автор24
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2

Увольнение по инициативе администрации

Предмет Управление персоналом
👍 Проверено Автор24

предусмотренное трудовым законодательством расторжение трудового договора. В РФ увольнение по инициативе администрации может быть обусловлено: ликвидацией предприятия; сокращением численности работников; несоответствием сотрудника занимаемой должности; неисполнением работником своих служебных обязанностей без уважительных причин; прогулом и др.

Научные статьи на тему «Увольнение по инициативе администрации»

Кровавое воскресенье: причины трагедии

По инициативе «Союза освобождения» в России началась кампания за введение представительного образа правления...
В обоих случаях администрации пришлось пойти на уступки....
Путиловский инцидент На Путиловском заводе в декабре 1904 года произошёл инцидент с увольнением рабочих...
разобрал объявление директора Смирнова по пунктам и указал на предвзятость в толковании инцидента с увольнением...
понедельник без крика покинуть рабочие места, явиться к главной конторе и потребовать от директора увольнения

Статья от экспертов

Высвобождение персонала

предприятия в процессе увольнения работников....
Выделяют следующие виды высвобождения персонала из организации: По инициативе работника: по причинам...
Схемы высвобождения персонала Для организации наиболее болезненным является высвобождение по инициативе...
Администрация может прогнозировать увольнение по инициативе организации, а с позиций работника этот вид...
Как правило, администрация предприятия принимает решение, определяет общее количество подлежащих увольнению

Статья от экспертов

Еще термины по предмету «Управление персоналом»

Аутсорсинг персонала

передача внешним экспертам функций работы с персоналом. В настоящее время все больше компаний начинают активно пользоваться аутсорсингом, делегируя функции кадрового менеджмента специализированным консалтинговым агентствам.

🌟 Рекомендуем тебе

Власть влияния

разновидность власти менеджера. Во взаимодействии менеджера с влиятельными лицами (с шефом, с вышестоящими эшелонами руководства) дает ему косвенную силу власти. Подчиненные, общаясь со своим начальником, ощущают не только властную функцию непосредственного начальника, но и начальника, стоящего над ним.

🌟 Рекомендуем тебе
Смотреть больше терминов

Повышай знания с онлайн-тренажером от Автор24!

  1. Напиши термин
  2. Выбери определение из предложенных или загрузи свое
  3. Тренажер от Автор24 поможет тебе выучить термины с помощью удобных и приятных карточек
Все самое важное и интересное в Telegram

Все сервисы Справочника в твоем телефоне! Просто напиши Боту, что ты ищешь и он быстро найдет нужную статью, лекцию или пособие для тебя!

Перейти в Telegram Bot
AI Assistant