Адаптация работника (в управлении персоналом)
процесс приспособления работника к новому месту работы (при переходе в новую фирму, на новую должность и др.).
Планирование трудовых ресурсов
Предмет
Управление персоналом
👍 Проверено
Автор24
применение методов планирования кадров и рабочей силы. Три этапа этого планирования предусматривают оценку наличных трудовых ресурсов, оценку будущих потребностей и разработку программы для удовлетворения этих потребностей.
Научные статьи на тему «Планирование трудовых ресурсов»
Планирование на предприятии строительной отрасли
Планирование как основная функция управления в строительстве
Определение 1
Планирование на предприятии...
(трудовых, материальных, финансовых)....
использование материальных, трудовых и финансовых ресурсов предприятия,
повысить эффективность проведения...
Это значит, что планы обязательно должны применяться в ходе выполнения трудовой деятельности любого вида...
Во внимание принимаются финансовые, трудовые и материальные ресурсы.
Статья от экспертов
Планирование трудовых ресурсов на предприятии
В статье рассматриваются роль планирования трудовых ресурсов на предприятии, этапы планирования трудовых ресурсов. Также предлагаются меры эффективной работы персонала.
Creative Commons
Научный журнал
Внутрипроизводственное планирование трудовых показателей: анализ и совершенствование
ресурсами....
Привлечение и использование трудовых ресурсов является обязательным условием для организации производственного...
Первоначальным этапом управления трудовыми ресурсами является планирование трудовых показателей....
Цели и задачи планирования трудовых показателей
Внутрипроизводственное планирование трудовых показателей...
производительности и качества труда;
Определение потребности предприятия в трудовых ресурсах в разрезе
Статья от экспертов
Планирование и управление трудовыми ресурсами в гражданской авиации
В статье обосновывается механизм управления процессом подготовки авиационного персонала нового поколения для гражданской авиации.
Creative Commons
Научный журнал
Еще термины по предмету «Управление персоналом»
Аттестация кадров
процедура определения квалификации, уровня знаний, практических навыков, деловых качеств работника и установления их соответствия (несоответствия) занимаемой должности.
Лестница тайм-менеджмента
модель управления собой, разбивающая личный тайм-менеджмент на три уровня: эффективность (управление сроками, задачами, ресурсами времени, производительностью труда, и т.п.), стратегия (определение личной стратегии и долгосрочных целей), философия (определение личных ценностей). Модель позволяет связать мировоззренческий и оперативный уровни в деятельности и управлении личным временем.
- Ресурсы трудовые
- Трудовые ресурсы
- Планирование ресурсов
- Высвобождение трудовых ресурсов
- Использование трудовых ресурсов
- Перераспределение трудовых ресурсов
- Распределение трудовых ресурсов
- Трудовые ресурсы организации
- Управление трудовыми ресурсами
- Формирование трудовых ресурсов
- Баланс трудовых ресурсов
- Численность трудовых ресурсов
- Миграция трудовых ресурсов
- Качество трудовых ресурсов
- Рынок трудовых ресурсов
- Планирование человеческих ресурсов
- Механизм перераспределения трудовых ресурсов
- Процесс воспроизводства трудовых ресурсов
- Социальное движение трудовых ресурсов
- Уровень образования трудовых ресурсов
Повышай знания с онлайн-тренажером от Автор24!
- Напиши термин
- Выбери определение из предложенных или загрузи свое
- Тренажер от Автор24 поможет тебе выучить термины с помощью удобных и приятных карточек
