Трудовые ресурсы организации

Предмет Экономика труда

👍 Проверено Автор24

это совокупность умственных и физических способностей работников различных профессионально-квалифицированных групп, занятых в организации и входящих в ее списочный состав.

Научные статьи на тему «Трудовые ресурсы организации»

Анализ использования трудового потенциала организации

В основе трудового потенциала организации лежат трудовые ресурсы, которые привлекаются ей в качестве...
Первоначально трудовые ресурсы представляют собой совокупность работников, которые обладают определенными...
В процессе расходования этих способностей трудовые ресурсы превращаются в рабочую силу....
человеческих ресурсов....
трудовыми ресурсами.

Статья от экспертов

Стандартизация требований к трудовым ресурсам организации

В статье рассматривается стандартизация требований к трудовым ресурсам, как инструмент сбора, анализа и оценки уровня отклонений в функционировании объекта исследования. Определены нормативные показатели, и описана концептуальная модель мониторинга трудовых показателей, которая позволяет устанавливать отклонения в условиях влияния внешней и внутренней среды организации.

Creative Commons

Научный журнал

Трудовые ресурсы территории: понятия, состав и оценка

Понятие и значение трудовых ресурсов территории Трудовые ресурсы сегодня представляют собой главный ресурс...
любой организации, определяющий эффективность ее функционирования и конкурентоспособность на рынке....
К определению трудовых ресурсов сформировано два основных подхода: трудовые ресурсы рассматриваются...
Оценка трудовых ресурсов территории Управление трудовыми ресурсами территорий, как и управление трудовыми...
ресурсами организации, требует их исследования и оценки.

Статья от экспертов

Управление трудовыми ресурсами строительной организации

В статье показана актуальность управления трудовыми ресурсами в строительном производстве. Проанализированы проблемы повышения эффективности принимаемых решений. Раскрыто содержание стратегического решения в строительстве как совокупность основных функций. Раскрыта сущность планирования управления ресурсами через его функцию: постоянные и временные взаимоотношения подразделений строительного предприятия, порядок и условия их функционирования. Рассмотрен принцип процесса управления на предприятии как развитие вертикального разделения труда, то есть организация работы руководителей по координации деятельности всех подразделений строительного производства и исполнителей. Проведен анализ структуры строительной организации. Показаны пути повышения эффективности управления трудовыми ресурсами.

Creative Commons

Научный журнал

Еще термины по предмету «Экономика труда»

Технология «Планирование через приоритеты»

технология планирования, заключающаяся в составлении списка дел на период и упорядочении их по приоритетности, с целью последующего выполнения в порядке убывания приоритетов.

Гибкий рынок труда

ачественно новое состояние рынка труда, обусловленное применением в широких масштабах нестандартных режимов использования рабочего времени, нестандартных форм занятости, повышенной гибкости в вопросах приема и увольнений, снижающих издержки на персонал.

Экономическое содержание занятости

выражается в возможности для работника своим трудом обеспечить себе достойное существование и способствовать росту эффективности общественного производства.

Смотреть больше терминов

Повышай знания с онлайн-тренажером от Автор24!

Напиши термин
Выбери определение из предложенных или загрузи свое
Тренажер от Автор24 поможет тебе выучить термины с помощью удобных и приятных карточек

Попробовать тренажер