Справочник от Автор24
Нужна помощь?
Найдем эксперта за 5 минут
Подобрать эксперта
+2

Оборот персонала излишний

Предмет Управление персоналом
👍 Проверено Автор24

число выбывших работников по личным причинам, не связанным с общегосударственной или производственной необходимостью (по собственному желанию или за нарушение трудовой дисциплины).

Скачать

Научные статьи на тему «Оборот персонала излишний»

Коэффициент общего оборота кадров

Показатели движения персонала предприятия Чтобы охарактеризовать движение персонала применяются абсолютные...
Относительный оборот, также называемый коэффициентом оборота персонала, равен отношению числа принятых...
уволенные по собственному желанию, по служебному несоответствию, за нарушение трудовой дисциплины образуют излишний...
оборот....
Коэффициент текучести равен отношению величины излишнего оборота и среднесписочной численности работников

Статья от экспертов

Управление движением персонала в организации

Виды и формы движения персонала Определение 1 Управление движением персонала в организации - это...
Излишняя текучесть кадров порождает негативное воздействие на моральное состояние остающихся работников...
В управлении движением персонала используется ряд показателей: оборот по приему....
направлению службы занятости, после прохождения производственной практики или по предложению организации, оборот...
Ненулевой оборот по выбытию неизбежен.

Статья от экспертов

Еще термины по предмету «Управление персоналом»

Авторитарный стиль управления

стиль деятельности руководителя (менеджера), основу которого составляют абсолютизация принципа единоначалия и полное отрицание коллегиальных (коллективных) методов принятия решений. Характеризуется стремлением руководителя полагаться исключительно на формальный авторитет должности, на принуждение.

🌟 Рекомендуем тебе

Аттестация персонала

процедура, в результате которой устанавливается степень соответствия работника требованиям должности, рабочего места и культуре организации.

🌟 Рекомендуем тебе

Власть влияния

разновидность власти менеджера. Во взаимодействии менеджера с влиятельными лицами (с шефом, с вышестоящими эшелонами руководства) дает ему косвенную силу власти. Подчиненные, общаясь со своим начальником, ощущают не только властную функцию непосредственного начальника, но и начальника, стоящего над ним.

🌟 Рекомендуем тебе
Смотреть больше терминов

Повышай знания с онлайн-тренажером от Автор24!

  1. Напиши термин
  2. Выбери определение из предложенных или загрузи свое
  3. Тренажер от Автор24 поможет тебе выучить термины с помощью удобных и приятных карточек
Нужна помощь с заданием?

Эксперт возьмёт заказ за 5 мин, 400 000 проверенных авторов помогут сдать работу в срок. Гарантия 20 дней, поможем начать и проконсультируем в Telegram-боте Автор24.

Перейти в Telegram Bot