Бригадир
руководитель бригады.
показатели уровня незанятости определяются аналогично показателям занятости.
Она подразумевает непродолжительные периоды незанятости индивида....
Структурная безработица – как правило, подразумевает уже гораздо более продолжительные периоды незанятости
Статья посвящена проблеме неуспеха личности и профессионального неуспеха в частности. В работе предпринята попытка создания типологии личности по критерию успешности/неуспешности с учетом объективной и субъективной оценки. При построении типологии были учтены такие личностные особенности, как ответственность, локус контроля, самооценка, уровень притязаний, перфекционизм, оптимизм.
конкурента или их превосходство;
действия, направленные на использование слабостей конкурента;
захват незанятых...
Стратегия захвата незанятых пространств направлена на то, чтобы не бросать сопернику открытый вызов,...
Захватывая незанятые пространства, фирма провоцирует соперников на игру в «догонялки».
Рассматривается одна из наиболее важных проблем макроэкономики, которой в учебном курсе уделяется значительное внимание. Даются рекомендации преподавателю о том, как следует выстроить чёткое, непротиворечивое и доступное изложение этой проблемы на лекциях, семинарах и в вузовских учебных пособиях.
руководитель бригады.
обеспечивают повышение производительности труда, улучшение использования трудовых ресурсов и рабочего времени, экономию всех видов ресурсов, повышение качества и конкурентоспособности продукции, рост эффективности производства.
выражается в возможности для работника своим трудом обеспечить себе достойное существование и способствовать росту эффективности общественного производства.
Наведи камеру телефона на QR-код — бот Автор24 откроется на вашем телефоне