Альтернативная схема подготовки
существенно отличающийся от обычного вариант подготовки работника к выполнению некоторых обязанностей.
Наемный работник
Предмет
Экономика труда
Разместил
🤓 matveeva.margarita.2018
👍 Проверено Автор24
согласно российскому законодательству к ним относятся лица, заключившие письменный трудовой договор либо фактически приступившие к работе по устному соглашению с руководителем об условиях трудовой деятельности, за которую они получают оговоренную при найме оплату деньгами.
Научные статьи на тему «Наемный работник»
Работники и работодатели в социальном партнерстве
, в задачи которых входит представление, выражение и защита интересов наемных работников....
профсоюзы в социально-партнерской системе представляют самый динамичный компонент трудовых отношений - наемных...
профсоюзы решают с помощью различных свойственных им форм и методов отстаивания и защиты интересов наемных...
обеспечению хотя бы простого воспроизводства рабочей силы, увязывался напрямую с реальными результатами труда наемного...
работника и стимулировал работника к труду.
Статья от экспертов
Пролетарий или наемный работник?
В статье утверждается, что превращенные формы стоимости, которые преимущественно производятся в развитом капиталистическом обществе с его интенсивной формой ведения хозяйства, порождают и превращенные формы социальных классов.
Creative Commons
Научный журнал
Формирование фонда оплаты труда в организации
бюджета любой организации является фонд оплаты труда ее наемных работников....
Фонд оплаты труда представляет собой совокупность денежных средств организации, которые выплачиваются наемным...
труда:
оплата за отработанное время (в денежной и в натуральной форме): заработная плата, начисленная наемным...
наемным работникам в порядке натуральной оплаты; премии и вознаграждения; компенсационные выплаты, которые...
питания и продуктов, жилья и коммунальных услуг, топлива; средства на возмещение расходов наемных работников
Статья от экспертов
Характеристика положения наемных работников
В статье рассматриваются ключевые особенности положения наемных работников, формы отчуждения труда, вопросы трудовой мотивации и стимулирования труда.
Creative Commons
Научный журнал
Еще термины по предмету «Экономика труда»
Высвобождение трудовых ресурсов
объективный процесс, обусловленный развитием производительных сил и действием всеобщего закона экономии рабочего времени и проявляющийся в относительном и абсолютном сокращении численности занятых на различных участках общественного производства в результате ликвидации рабочих мест.
Главная цель социальной политики
повышение уровня и качества жизни граждан России на основе стимулирования трудовой и хозяйственной активности населения, предоставления каждому трудоспособному человеку возможностей, позволяющих ему своим трудом и предприимчивостью обеспечивать собственное благосостояние и благосостояние своей семьи, формировать сбережения и эффективно их инвестировать.
- Наемные работники
- Вознаграждение наемных работников
- Оплата труда наемных работников
- Вознаграждение наемных работников (в статистике заработной платы)
- Наемный труд
- Работники
- Работник
- Адаптированность работника
- Взаимосвязь работников
- Высвобождение работников
- Иностранный работник
- Квалификация работника
- Постоянные работники
- Потребность в работниках
- Работник-мигрант
- Работники-иммигранты
- Премирование работников
- Сезонные работники
- Конституционный работник
- Работник социальный
Повышай знания с онлайн-тренажером от Автор24!
- Напиши термин
- Выбери определение из предложенных или загрузи свое
- Тренажер от Автор24 поможет тебе выучить термины с помощью удобных и приятных карточек
