Журналы документов
служат для отображения списков документов различного вида.
Выдача заработной платы
Предмет
Бухгалтерский учет и аудит
Разместил
🤓 Artem-befool
👍 Проверено Автор24
процесс получения в кассе работниками предприятия, организации наличных денежных сумм в счет начисленной заработной платы.
Научные статьи на тему «Выдача заработной платы»
Справка о заработной плате
Роль справки о заработной плате
Справку о среднемесячной заработной плате очень часто запрашивают в...
Справку о заработной плате также могут выдать и в день обращения за ней....
Справку о заработной плате выдают лично сотруднику....
Срок действия справки о заработной плате - 30 дней....
При увольнении работника ему обязаны выдать справку о заработной плате в день увольнения.
Статья от экспертов
Выплата сотрудникам заработной платы с использованием банковских карт
Рассматриваются особенности расчета по оплате труда сотрудникам с использованием пластиковых карт, которая получает все большее распространение. Такая форма перечисления денежных средств, как показывает опыт, позволяет хозяйствующему субъекту значительно экономить на своих затратах и существенно облегчить процедуры выдачи заработной платы. Это связано с тем, что факт перечисления заработной платы на карту не ставится в зависимость от факта выдачи средств на руки сотруднику, как это происходит при традиционном способе расчета.
Creative Commons
Научный журнал
Организация выплаты заработной платы
Особенности начисления заработной платы
Заработная плата должна выдаваться в соответствии с нормативными...
Способы получения заработной платы
Заработную плату получают несколькими способами:
Наличными:
Чтобы...
получить заработную плату бухгалтер должен сначала получить деньги в банке....
После начисления заработной платы бухгалтер составляет платежное поручение на сумму к выдаче....
Вписан счет каждого сотрудника и сумма к выдаче.
Статья от экспертов
О порядке выплаты и депонирования заработной платы
В письме Минфина России от 02.04.2009 № 03-03-06/1/211 обобщена действующая практика и определены порядок, место и сроки выплаты заработной платы в соответствии со ст. 135 Трудового кодекса РФ, а также порядок ее депонирования. В письме указано, что работодатель должен выплачивать заработную плату не реже чем каждые полмесяца, а конкретные дни выплаты устанавливаются внутренним трудовым распорядком, коллективным договором и действующим трудовым договором. При совпадении дня выдачи заработной платы с праздничным днем выплата должна производиться накануне. В соответствии с трудовым договором работодатель имеет право осуществлять выплату заработной платы наличными или перечислять ее на счета работников в банке. При этом выплата наличных денежных сумм работникам должна производиться по месту работы на основе платежной ведомости (форма № Т-53 или расчетно-платежной ведомости (форма № Т-49). Заработная плата, не полученная работником в установленный срок, депонируется. Однако заработная п...
Creative Commons
Научный журнал
Еще термины по предмету «Бухгалтерский учет и аудит»
Метаданные «1С»
это «данные о данных», типовые и заранее определенные в свойствах и методах использования объекты предметной области.
Общие интерфейсные механизмы
ообщения, предупреждения и справочная информация состояния.
- Выдача заработной платы через сбербанки
- Заработная плата
- Аккордная заработная плата
- Дневная заработная плата
- Заработная плата номинальная
- Индексация заработной платы
- Минимальная заработная плата
- Натуральная заработная плата
- Политика заработной платы
- Регулирование заработной платы
- Система заработной платы
- Системы заработной платы
- Ставка заработной платы
- Стимулирующая заработная плата
- Субминимум заработной платы
- Субсидия на заработную плату
- Часовая заработная плата
- Дифференциальная заработная плата
- Заработная плата минимальная
- Заработная плата повременная
Повышай знания с онлайн-тренажером от Автор24!
- Напиши термин
- Выбери определение из предложенных или загрузи свое
- Тренажер от Автор24 поможет тебе выучить термины с помощью удобных и приятных карточек
