в широком смысле: любой образ, аналог (мысленный или материальный) конфликта, специально созданный в интересах познания последнего и используемый в качестве его «заменителя». Разработка М. к. по существу составляет основную задачу отечественной конфликтологии. Любой текст, в котором описывается конфликт, является его знаковой моделью. Ценность М. к. определяется глубиной, разносторонностью и объективностью отражения в ней свойств реальных конфликтов. Поэтому М. к., разработанные на основе исследования конкретных конфликтов, как правило, гораздо полезнее для развития науки по сравнению с моделями, которые являются продуктами «чистой» интеллектуальной деятельности их авторов.
Модели поведения личности в конфликте
Анализ конфликтов и способов их разрешения позволил учёным-конфликтологам...
выделить и описать наиболее типичные модели поведения субъектов в рамках конфликта....
Модели поведения также отражают динамику конфликта, возможные способы его разрешения....
В таком случае данная модель позволит быстро разрешить возникший конфликт....
Томас разработали двухмерную и трехмерную модель стратегии поведения личности в конфликте.
Построена имитационная модель военных конфликтов, в которой группа агентов-государств взаимодействуют друг с другом согласно заранее определенным правилам. Приведены основные параметры модели и методы ее калибровки под реальные или гипотетические конфликты.
(генезисе, протекании, урегулировании), ученые вводят категорию пути (модели) конфликта....
Базовые концепции понимания межкультурных различий в моделях конфликта чаще всего посвящаются сопоставлению...
Особенное внимание здесь уделено модели конфликта в китайской культуре, что связано, с одной стороны,...
Эта модель предусматривает 4 базовые стратегии разрешения конфликтов....
Китайская культурная модель конфликта относится, таким образом, к коллективистской, содержащей понятия
Анализируются основные факторы и тенденции, влияющие на процесс формирования модели обеспечения вопросов безопасности в регионе, на основе национальных, культурных и иных особенностей данной группы государств.
1) лицо, действующее в пользу той или иной частной или общественной организации с целью воздействия на государственные решения; 2) человек, действующий по поручению каких-л. органов, учреждений; 3) непризнанное отдельное лицо, активно действующее в кулуарах.
(от лат. defcit – недостает) – недостаток, нехватка материальных, организационных средств для удовлетворения материальных потребностей, являющийся, наряду с дефицитом власти, источником конфликтов.
стратегия, предусматривающая выход из конфликта.
