Компании «Слоны»
тип предприятий, проявляющих виолентное (си ловое) стратегическое конкурентное инновационное поведение.
Модель компетенций
Предмет
Инновационный менеджмент
👍 Проверено
Автор24
это набор компетенций, необходимых сотрудникам для успешного выполнения работы, достижения высоких результатов.
Научные статьи на тему «Модель компетенций»
Стресс-менеджмент в структуре модели компетенций современного руководителя
В данной статье вы рассмотрите сущность стресс-менеджмента и его влияние на работу предприятия.
Статья от экспертов
Модель компетенций менеджеров
Представлен разработанный на основе моделирования профессиональных, социальных, личностных и культурных компетенций базовый профиль оценки специфических компетенций для руководящих должностей предприятий нефтегазовой промышленности, расположенных на Севере Тюменской области.
Creative Commons
Научный журнал
Модель компетенций как основа управления человеческими ресурсами
Значение модели компетенций
Определение 1
Модель компетенций как основа управления человеческими...
Модель компетенций – это базовая терминологическая и семантическая модель, отражающая основные знания...
Модель компетенций – ключ в поиске ответа на вопрос, какими компетенциями нужно обладать, чтобы претендовать...
Разработка модели компетенций
Разработка модели компетенций может включать следующие этапы:
формирование...
модели компетенций и инструментов оценки компетенций для установления их соответствия репрезентативной
Статья от экспертов
Цифровые компетенции в модели актуальных компетенций управленческих кадров
Цифровая трансформация экономики и общества, происходящая в настоящий момент во всем мире, предъявляет высокие требования к специалистам всех сфер деятельности в части владения IT-навыками, кибербезопасности и работы с персональными данными. Критически важными цифровые компетенции становятся для управленческих кадров, от которых зависит, сможет ли организация реализовать цели своей деятельности в новой цифровой среде, будет ли она конкурентоспособной. В этой связи актуальным представляется изучение специфики цифровых компетенций, их сущности и основных составляющих. Целью настоящего исследования является разработка модели компетенций управленцев, включающей в себя цифровой блок. Авторами проведен опрос среди выпускников и экспертов-работодателей Президентской программы подготовки управленческих кадров (n=197). В результате опроса были выявлены наиболее важные, по мнению респондентов, компетенции, на основании чего разработана модель с тремя уровнями освоения и индикаторами для каждо...
Creative Commons
Научный журнал
Еще термины по предмету «Инновационный менеджмент»
Компании «Спин-офф»
коммерческая фирма (предприятие), созданная при научной организации или отдельно группой ученых в целях коммерциализации результатов исследований.
Будущий труд
часть совокупного труда на создание и использование эксплуатацию) объекта, которую необходимо будет потратить в будущем для получения от объекта полезного эффекта.
- Компетенции
- Компетенция
- Компетентность (компетенция)
- Стержневые компетенции
- ИКТ-компетенции
- Компетенция социальная
- Ключевые компетенции
- Компетенции компании
- Компетенции корпоративные
- Компетенции личностные
- Компетенции профессиональные
- Компетенции управленческие
- Компетенция туристская
- Конфликтологическая компетенция
- Компетенция коммуникативная
- Компетенция потребителя
- Власть компетенций
- Цифровые компетенции
- Переводческая компетенция
- Языковая компетенция
Повышай знания с онлайн-тренажером от Автор24!
- Напиши термин
- Выбери определение из предложенных или загрузи свое
- Тренажер от Автор24 поможет тебе выучить термины с помощью удобных и приятных карточек
