одно из известных в теории организации базовых представлений о природе человека как работника (наряду с моделью «экономического человека», моделью человека как социального животного, моделью человека как познающего субъекта и др.), которое предопределяет взгляды на природу и принципы функционирования организации, организационное поведение ее членов, принципы и процедуры принятия решений, тип и стиль управления организацией.
Научные статьи на тему «Модель "административного человека"»
Именно производство позволяет удовлетворить потребности человека в материальных и многих духовных благах... Первоначально хозяйственная деятельность человека носила крайне примитивный характер.... С развитием человека возрастали и его потребности.... Поэтому деятельность человека становилась все более сложной.... (командно-административной, плановой) экономической системы, так и рыночной экономической системы.
Հոդվածում դիտարկվում են այն պայմանները, որոնք կարող են նպաստել ՀՀկայուն զարգացմանը տարբեր ոլորտներում: Առաջարկվում է հանրապետու-թյան տարածքի վարչական բաժանման նոր մոդել՝ հիմնված կենսոլորտայինգավառների ուղղահայաց գոտիների թվի նվազեցման սկզբունքների վրա, որիարդյունքում ունենում ենք 5 մարզ՝ Շիրակ, Լոռի-Տավուշ, Գեղամա, Արարա-տյան, Սյունիք որպես առանձին կառուցվածք՝ Երևանի ագլոմերացիան իրարբանյակ քաղաքներով: Ներկայացվում են դրույթներ, որոնք կարող են նպաս-տել առանձին բնագավառների կայուն զարգացմանը:
Экономика охватывает все сферы жизни человека.... Рыночную
Командно-административную
Смешанную.... Особенности командно-административной экономики
Плановая экономика применялась в бывшем СССР, в ряде... Появление командно-административноймодели стало ответом на социальные и политические потрясения обществе... В основе командно-административной экономики лежит общественная собственность.
Рассматривается нормативная модель позитивной административной процедуры, обеспечивающая изменение парадигмы отношений между человеком и чиновником, в контексте правовой государственности. Основное внимание уделено ценностному переосмыслению административной процедуры, определению ее основополагающих принципов, в том числе и административного усмотрения.
Creative Commons
Научный журнал
Еще термины по предмету «Организационное развитие»
как следует из названия данный метод предполагает применение компьютерных программ, с помощью которых создается глобальная модель организационной системы и на ее основе, с учетом необходимых параметров, — модель проекта организации.
рассматривается в организационном развитии как катализатор для привлечения внимания людей в организации к различным аспектам ее функционирования; фактор перемен.