Справочник от Автор24
Нужна помощь?
Найдем эксперта за 5 минут
Подобрать эксперта
+2

Конфликт организационный

Предмет Конфликтология
👍 Проверено Автор24

конфликт, в котором сталкиваются противоположно направленные организационные позиции индивидов или групп безотносительно к целям друг друга. Действия субъектов К. о. регламентированы сложившимися нормами, отражают логику развития организации, носят внеличностный, деперсонифицированный характер.

Научные статьи на тему «Конфликт организационный»

Индустриальный конфликт как разновидность организационного конфликта

Понятие индустриального конфликта Определение 1 Индустриальный конфликт – это противоречия между...
Иначе говоря, это конфликт в рабочей сфере, сфере трудовых отношений....
Индустриальные конфликты бывают различных видов и форм....
одного из видов индустриальных конфликтов....
Именно поэтому психологи активно изучают данный подвид конфликта.

Статья от экспертов

СТАДИИ ОРГАНИЗАЦИОННОГО КОНФЛИКТА

В статье изучается динамика протекания организационного конфликта. Приведено понятие динамики конфликта и охарактеризованы основные периоды его развития. Раскрыта сущность основных стадий конфликта: предконфликной, конфликтной и постконфликтной. Конкретизировано содержание фаз каждой стадии, показывающих векторы развития и условия прекращения конфликтного противостояния. Выявлено значение и функции каждой фазы конфликта, содержание латентных периодов и открытого конфликта. Охарактеризованы формы конфликтного поведения, а также раскрыты возможные исходы каждой стадии конфликта.

Научный журнал

Организационные и трудовые конфликты

Сущность и факторы организационных конфликтов Определение 1 Организационные конфликты, которые...
Конфликты, по сути, не обусловлены организационными обстоятельствами, а зависят от человеческого фактора...
Наиболее распространённые факторы, провоцирующие организационные конфликты следующие: отсутствие целей...
причины организационных и трудовых конфликтов: Объективные причины....
Технология разрешения организационных трудовых конфликтов Для того, чтобы разрешить организационный и

Статья от экспертов

К проблеме организационного конфликта

В статье рассматриваются организационные конфликты на примере работы психолога с инженерно-техническими работниками конкретной организации. Дается описание конфликта, представлены результаты исследования социометрии и тактики поведения в конфликте и предрасположенности к конфликтам работников организации. Кратко представлены рекомендации руководству организации по предотвращению конфликтов.

Научный журнал

Еще термины по предмету «Конфликтология»

Понятие «Пресса желтая»

термин, определяющий содержание, жанры, адрес и формы работы с читателями газет и журналов, которые рассчитаны на массового читателя с низким уровнем общественной активности, сознания и художественного вкуса. Как правило, «П. ж.» широко использует слухи, надуманные сюжеты, непроверенную информацию. При определенных условиях — конфликтоген.

🌟 Рекомендуем тебе

Теория «Скетч-теория»

(от англ. sketch theory ) – теория буллинга, основанная на существовании типичных характеристик жертвы и преследователя. Предложена в 1984 г. Д. Олвеусом. Современные исследователи предлагают уделять внимание школьным факторам, внешним особенностям и манере поведения потенциальных жертв и преследователей, учитывая при этом социально-экономический статус их семей. Считается, что текущее поведение позволяет прогнозировать поведение в будущем. Начальные паттерны издевательств в значительной мере предвосхищают характер дальнейших взаимоотношений между жертвой и преследователем. В частности, лица, характеризующие себя как расчетливых, устойчивых экстравертов, имеют повышенную склонность к участию в деятельности, связанной с насилием. Такое качество, как расчетливость, служит важным предиктором участия в буллинге и совершения преступлений, связанных с насилием. Лица, вовлеченные в процесс школьной травли, как правило, обременены множеством проблем. Плохое здоровье, низкий социальный статус, неудовлетворительные отношения со сверстниками, большие семьи, выраженное социальное неблагополучие, а также низкие компенсаторные возможности семьи – все это весьма характерно для жертв буллинга. Для мальчиков травля чаще всего является частью социального взаимодействия, связанного с борьбой за власть, в то время как для девочек источником агрессивных действий чаще всего являются отношения привязанности. Как преследователи, так и их жертвы обычно имеют меньше близких друзей, чем др. дети. Хотя физические характеристики, в частности внешность и физическая сила, безусловно, важны, но их важность часто переоценивают. Любая особенность жертвы может послужить поводом для издевательств. При этом жертвы часто отличаются низкой самооценкой и склонны полагать, что заслужили свои страдания.

🌟 Рекомендуем тебе

Самоустранение

стратегия, предусматривающая выход из конфликта.

🌟 Рекомендуем тебе
Смотреть больше терминов

Повышай знания с онлайн-тренажером от Автор24!

  1. Напиши термин
  2. Выбери определение из предложенных или загрузи свое
  3. Тренажер от Автор24 поможет тебе выучить термины с помощью удобных и приятных карточек
Попробовать тренажер
Нужна помощь
с заданием?

Поможем справиться с любыми заданиями. Квалифицированные и проверенные эксперты

Получить помощь