Справочник от Автор24
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2

Гибкая система оплаты труда

Предмет Экономика труда
👍 Проверено Автор24

система оплаты труда, предполагающая сочетание фиксированного оклада и системы премирования (бонусов) при наличии индивидуальных критериев расчета премии.

Научные статьи на тему «Гибкая система оплаты труда»

Современные системы оплаты труда

оплатой труда....
Оплата труда оговаривается трудовым договором....
Современные системы оплаты труда Системы оплаты труда видоизменяются в зависимости от потребностей общества...
На уровень оплаты влияют личная дисциплина и культура труда....
Гибкая организация, обеспечение поддержки, общность интересов лежат в основе новых систем оплаты труда

Статья от экспертов

Гибкость оплаты труда как условие ее справедливости (на примере ОАО «РЖД»)

В статье рассматривается и обосновывается необходимость внедрения гибкой системы оплаты труда работников ОАО «РЖД». Отмечено, что создание гибкой системы оплаты труда в компании должно базироваться на общемировых и российских тенденциях развития систем оплаты труда. Исследованы сильные и слабые стороны системы оплаты труда, применяемой в ОАО «РЖД». Вычислен индекс удовлетворенности работников трудом, учитывающий ключевые факторы трудового процесса.

Научный журнал

Заработная плата на предприятии. Материальное стимулирование труда

Премиальные системы. Системы участия в прибыли, капитале....
Со стороны руководящего состава требуется такая организация оплаты труда, которая позволит гибко реагировать...
То есть, система оплаты предполагает наличие дифференциации, регулирование по категориям сотрудников....
Эффективная организация оплаты труда Система оплаты труда на предприятии предполагает наличие стимулирования...
Условия труда. Формы труда. Системы оплаты труда.

Статья от экспертов

Стимулирование роста продаж продукции посредством использования бестарифной модели оплаты труда

В условиях перехода к рыночной экономике особую роль приобретает стимулирование труда совокупность материальных и моральных стимулов, создающих у работников заинтересованность в высоких результатах трудовой деятельности.

Научный журнал

Еще термины по предмету «Экономика труда»

Авторитет руководителя

уровень доверия и уважения руководителя подчиненными, коллегами, и вышестоящим руководством, основанный на знаниях, нравственных достоинствах, опыте которым обладает руководитель.

🌟 Рекомендуем тебе

Результат труда

итог целенаправленной трудовой деятельности отдельного работника.

🌟 Рекомендуем тебе

Рынок труда предприятия

данное понятие отражает факт действия рыночных отношений в сфере труда и на микроуровне.

🌟 Рекомендуем тебе
Смотреть больше терминов

Повышай знания с онлайн-тренажером от Автор24!

  1. Напиши термин
  2. Выбери определение из предложенных или загрузи свое
  3. Тренажер от Автор24 поможет тебе выучить термины с помощью удобных и приятных карточек
Все самое важное и интересное в Telegram

Все сервисы Справочника в твоем телефоне! Просто напиши Боту, что ты ищешь и он быстро найдет нужную статью, лекцию или пособие для тебя!

Перейти в Telegram Bot