Формирование
процесс становления личности человека, норм, установок, образцов поведения, присущих в данное время данному обществу, социальной общности, группе и воспроизводство им социальных связей и социального опыта.
способность решать разнообразные задачи в области использования информационно-коммуникационных технологий, использовать и создавать контент при помощи цифровых технологий, включая поиск и обмен информацией, ответы на вопросы, взаимодействие с другими людьми компьютерное программирование.
Новые журналистские компетенции в условиях медиаконвергенции
Актуальной журналистской компетенцией в...
Новая компетенция привела к возникновению форвад-блогеров....
Умение работать с iOS является еще одной новой компетенцией журналиста....
Теоретики говорят о том, что вырабатываются «инновационные компетенции»....
Таким образом, условия цифровой эпохи обусловливают необходимость журналистам получать новые компетенции
Основной задачей школы является всестороннее удовлетворение возрастающих образовательных потребностей населения. Новые технологии стремительно развиваются и требуют от современных школьников новых компетенций, в том числе, умения ориентироваться и уверено работать в цифровом пространстве. Современная школа должна откликаться на перемены и давать школьникам и учителям инструменты, которые помогут самым эффективным образом подготовить школьников к вызовам будущего.
Компетенции библиотекаря в современных условиях
Изменения, затронувшие современный социум, появление...
Определяя требования к современным компетенциям библиотечного специалиста, исходят из модели, основанной...
Цифровые компетенции, включающие умения использовать в профессиональной деятельности компьютерную технику...
, программные и цифровые ресурсы, телекоммуникационные системы....
Совершенствование цифрового интеллекта, навыков работы с электронными ресурсами, а также дизайн-мышления
В данной работе представлены результаты исследования формирования цифровых компетенций сотрудников сферы подбора и моделирования их цифровых компетенций. Целью данной работы было представить набор цифровых компетенций современного рекрутера. На основе результатов исследования представлены общие и профессиональные цифровые компетенции рекрутеров из кадровых агентств и рекрутеров, занимающихся внутренним подбором в компаниях. Также удалось выяснить, что на каждом этапе работы рекрутера необходимо работать с технологиями и программами. Составлена общая модель цифровых компетенций рекрутера.
процесс становления личности человека, норм, установок, образцов поведения, присущих в данное время данному обществу, социальной общности, группе и воспроизводство им социальных связей и социального опыта.
центр информации и ориентации населения в сфере образовательных услуг.
эмоциональная форма усвоенных личностью моральных принципов, норм, представлений.
Возможность создать свои термины в разработке
Еще чуть-чуть и ты сможешь писать определения на платформе Автор24. Укажи почту и мы пришлем уведомление с обновлением ☺️
Включи камеру на своем телефоне и наведи на Qr-код.
Кампус Хаб бот откроется на устройстве