Справочник от Автор24
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2

Анализ инновационной активности и инновационного климата инновационной организации

Замечание 1

Инновационная активность организации - это интенсивность осуществления инновационных проектов хозяйствующим субъектом, наличие у него стремления к инновационному росту и развитию.

Инновационный климат организации – это показатели внешнего окружения хозяйствующего субъекта и его внутренней среды, отражающие возможности инновационного развития или препятствия данному процессу.

Данные показатели инновационного развития хозяйствующего субъекта являются взаимосвязанными. Они взаимодействуют, стимулируя инновационные процессы конкретной организации, обеспечивая ее рост и прогресс.

Сущность и свойства инновационной активности

Инновационная активность характеризует готовность организации к обновлению основных элементов инновационной системы, а также ее желание постигать что-то новое, ее восприимчивость к инновациям. С ее помощью определяется вид инновационной деятельности, т. е. то направление инноваций, которые могут быть эффективно внедрены в организации. Инновационная деятельность характеризуется структурой определенных действий, которые необходимы для реализации определенной технологии.

Инновационная активность имеет определенную структуру и подлежит оценке с применение конкретных методик. Она не является постоянным показателем развития организации и имеет разную степень проявления.

По своей структуре, инновационная активность является совокупностью следующих параметров:

  • качество инновационной стратегии конкуренции. Стратегия должна обеспечить получение конкурентных преимуществ организации, максимизацию ее прибыли. Для этого она должна быть принята в соответствии со стратегическими основами деятельности, целевыми ориентирами и согласовываться с иными стратегиями развития хозяйствующего субъекта. Также, она должна иметь возможность реального воплощения;
  • уровень мобилизации инновационного потенциала. Он отражает способность организации к раскрытию своего потенциала инновационного развития, его привлечения со стороны и расширения. Имеется в виду возможность управления потенциалом и использование скрытых возможностей в ходе инновационного развития;
  • величина инвестиционных средств. Она характеризует инвестиционную привлекательность организации, ее навыки по привлечению сторонних инвесторов в различные проекты и ориентацию на рост капиталовложений собственниками организации;
  • использование актуальных методов внедрения инноваций в деятельность организации. Требуется формирование инновационной культуры хозяйствующего субъекта и использование способов получения различного вида конкурентных преимуществ в результате новаторской деятельности;
  • обоснованность реализуемого уровня инновационной активности. Он должен отвечать текущим показателям развития организации и состоянию функционирования ее внутренней и внешней среды;
  • соответствие реакции предприятия характеру конкурентной стратегической ситуации. Инновационная ситуация выражается состоянием объекта и состоянием внешней среды. Реагирование может быть реактивным, активным и планово-прогнозным;
  • оптимальный темп создания и практической реализации инновационной стратегии. Инновации не будут эффективными, если их внедрение будет носить разовый характер. Требуется установление определенной периодичности производства инноваций, частоты их внедрения в разные сферы деятельности.
«Анализ инновационной активности и инновационного климата инновационной организации» 👇
Помощь эксперта по теме работы
Найти эксперта
Решение задач от ИИ за 2 минуты
Решить задачу
Помощь с рефератом от нейросети
Написать ИИ

Управление инновационной активностью

Управление инновационной активностью, повышение ее качества и уровня зависит от внутренних и внешних факторов воздействия на инновационный климат организации.

К внешним факторам относится нестабильность внешнего окружения и показателей макроэкономической динамики, инвестиционный климат в конкретном государстве, региона, отрасли деятельности. Внутренними факторами являются показатели внутренней деятельности хозяйствующего субъекта, ее открытость новшествам, благоприятный инновационный микроклимат, обеспечивающий выдвижение инновационных идей и стремление их внедрения, а также стратегическая гибкость организации.

Чтобы плодотворно управлять инновационной активностью, требуется проведение ее оценки. Она позволяет оценить инновационный потенциал организации, выявить перспективы инновационного роста и развития и оценить реальные возможности реализации инновационных проектов определенного типа и направленности.

Основными методами оценки инновационного потенциала организации являются:

  1. Ресурсный метод. Он опирается на оценку наличия достаточного ресурсного обеспечения инновационной деятельности. Оценивается достаточность собственного капитала и возможности привлечения заемных средств, а также, инвестиционная привлекательность организации.
  2. Ресурсно-результативный метод оценки. Он опирается на анализ ресурсного обеспечения инновационного развития организации и оценку результативности данной деятельности т. е. окупаемость затрат по инновационному проекту, срок окупаемости и получение иного полезного эффекта. Также, оценивается качество инновационной стратегии конкуренции и скорость выполнения действий в проведении стратегических инновационных изменений. Качество должно быть высоким, чтобы охарактеризовать инновационную деятельность в качестве результативной.
  3. Ресурсно-результативно-статистический метод. Он опирается на оценку трех блоков, являющихся ключевыми параметрами инновационных процессов организации.

Оценка инновационного климата организации

Оценка инновационного климата организации проводится по трем блокам:

  1. Оценка инновационного макроклимата.
  2. Оценка инновационного микроклимата.
  3. Оценка инновационного потенциала организации.

Оценка инновационного макроклимата заключается в рассмотрение следующих параметров или стратегических сфер внешнего окружения:

  • социальная, природно-географическая и коммуникационная сфера;
  • развитость рынка технологий, наукоемкость информационного обеспечения рыночных процессов, развитие научно-технической сферы;
  • показатели налоговой нагрузки в обществе, имеющиеся льготы и общие параметры инвестиционного климат на федеральном уровне;
  • законодательные основы инновационной деятельности;
  • разработанные федеральные и региональные планы и программы инновационного развития.

Оценка инновационного микроклимата заключается в рассмотрение следующих стратегических зон внешнего окружения:

  • сегмент рынка, рыночная ниша деятельности организации: уровень конкуренции, отношения с потребителями и партнерами;
  • зона капиталовложений – инвестиций;
  • область применение инновационных технологий и продуктов;
  • сфера материально-технического оснащения: энергетические, топливные и иные ресурсы;
  • развитость рынка труда, наличие специалистов определенной сферы;
  • группы стратегического влияния (на уровне отрасли, региона города, района).

Оценка инновационного потенциала предполагает выявление готовности организации и ее сотрудников к выполнению различных видов инновационной деятельности, поиск ресурсов для ее обеспечения и выполнение операций по ее эффективному воплощению.

Дата написания статьи: 31.10.2022
Получи помощь с рефератом от ИИ-шки
ИИ ответит за 2 минуты
Все самое важное и интересное в Telegram

Все сервисы Справочника в твоем телефоне! Просто напиши Боту, что ты ищешь и он быстро найдет нужную статью, лекцию или пособие для тебя!

Перейти в Telegram Bot