Введение
Теорияожиданий Виктора Врума относится к теориям мотивации, которые основываются на потребностях... Теорияожиданий Виктора Врума
Для начала я считаю важным немного рассказать о том, кто такой Виктор Врум... Теория валентности Врума дополнила теориюожиданий и оказала большое влияние на психологию, так как утверждает... На рисунке 1 представлена общая формула теорииожиданий Виктора Врума.... Врума
Практическое применение теорииожиданий
Рассмотренная теория предлагает широкий спектр возможностей
В статье рассматриваются мотивационная теория ожиданий психолога, ученого В. Врума, а также проблемы применения ее в практической деятельности. Целью данной статью является попытка охарактеризовать основные элементы данной теории. Анализируется возможность применения элементов теории ожидания в организациях в условиях российской экономики.
Сущность теории В. Врума
Определение 1
Основное положение теорииожиданий В.... Врума состоит в том, что людей к работе мотивирует ожидание того, что избранный ими тип поведения на... Изучая теорию мотивации ученый разработал теориюожиданий, которую дополнил понятием «валентности».... ТеорияВрума основана на наличии потребности, которая является единственным условием мотивации сотрудника... На практике компании достаточно часто применяют теориюожиданий.
В статье предлагается векторная модель теории ожиданий В. Врума. Рассмотрены как теоретические, так и практические аспекты модели, которая включила в себя расширенный аналитический, математический и статистический инструментарий и оперирует новыми социологическими и экономическими категориями.
Creative Commons
Научный журнал
Еще термины по предмету «Антикризисное управление»
совокупность средств и методов воздействия на деятельность людей, способствующих развитию инициативы, улучшению ориентации и сохранению оптимизма в критических ситуациях, интеграции по ценностям профессионализма, коллективизма.