государство, организация, предприятие, социальная общность или выступающие от их имени учреждения, принимающие решения и обеспечивающие их выполнение с целью создания, функционирования и развития объектов и систем, служащих удовлетворению материальных и культурных потребностей людей.
Роль стратегического планирования в управлении социально-экономическим развитием субъекта Федерации...
Определение 1
Управление социально-экономическим развитием субъекта Федерации – это процесс подготовки...
Управление социально-экономическим развитием субъекта Федерации в части разработки стратегии требует...
управление социально-экономическим развитием субъекта Федерации требует выработки на основе принятой...
Приоритетные направления управления социально-экономическим развитием субъекта Федерации
Традиционно
В статье описывается семантическая топология концептуальной структуры социально-экономических процессов Российской Федерации, основанная на формальной модели «Динамический гиперграф специального вида». Для описания социально-экономических процессов определяются понятия санкции, операции, транзакции, которые применяются для построения пространства СОТ (санкция, операция, транзакция). В пространстве СОТ строятся календарная структура и календарно-технологическая структура в рамках модели «Динамический гиперграф специального вида» для описания процессов изменения элементов и структур социально-экономических процессов.
Понятие социального управления
Определение 1
Социальное управление – это тип управления, процесс...
;
наличие субъекта и объекта управления;
субъект управления наделен неким властным ресурсом;
объект управления...
Замечание 1
Элементами социального управления выступают: субъект и объект управления, управленческие...
Человек как субъект социального управления
Определение 2
Субъект управления – член или участник...
Человек может быть субъектом управления, являясь членом социальной группы и принимая участие в управлении
Активность социальных субъектов раскрывается в поведении, деятельности и действиях. Эмоции рассматриваются как необходимый компонент когнитивной деятельности, процесса принятия решений и целенаправленной деятельности в целом. Обосновывается включенность эмоций во все типы социального действия.
получили такое название потому, что они в гораздо большей степени, чем функциональные и дивизиональные, способны адаптироваться к нестабильным условиям внешней среды во всех их аспектах. К разновидностям структур адаптивного типа можно отнести: матричные, проектные, сетевые организационные структуры.
проводимая в нормативно закрепленном порядке оценка уровня квалификации, практических навыков, деловых качеств работников для установления их соответствия занимаемым должностям.
совокупность устойчивых навыков, постоянного применения достижений цивилизации: воспитание мотивации и навыков применения информационных технологий, под которыми следует понимать систему методов и способов сбора, накопления, хранения, поиска, обработки и выдачи информации.
