Анализ внутриорганизационный
анализ, предполагающий исследование составных компонентов предприятия.
часть собственного капитала организации, финансирующая вложения в оборотные активы.
Понятие оборотного капитала
Определение 1
Оборотный капитал — это капитал, инвестируемый фирмой...
, как собственные оборотные средства....
По источникам формирования оборотный капитал подразделяется на собственный и заемный (привлеченный)....
Собственный оборотный капитал предприятий с развитием предпринимательской деятельности и акционирования...
Собственные оборотные средства приватизированных предприятий находятся в полном их распоряжении.
В статье рассматриваются проблема о необходимости разграничения понятий собственный оборотный капитал и чистый оборотный капитал, как индикаторов финансовой устойчивости и текущей платежеспособности субъектов предпринимательской деятельности, их экономическая сущность и алгоритмы расчета этих показателей.
Оборотный капитал предприятия
Определение 1
Оборотный капитал имеет важное место в имуществе...
Деление оборотного капитала на заемный и собственный отражает источники происхождения и формы предоставления...
Собственный оборотный капитал включает в себя уставной капитал, накопленный доход и резервный капитал...
Величину собственного оборотного капитала можно определить в качестве разницы между итогами четвертого...
Собственный оборотный капитал также включает долгосрочные пассивы, предназначенные для финансирования
Оборотный капитал выступает одним из ведущих факторов развития малых предприятий, предопределяющий требование неформальных подходов к методике оценки финансового обеспечения и финансовой устойчивости на основе соизмерения наличия оборотных активов и источников их формирования, что и представляет автор в статье.
анализ, предполагающий исследование составных компонентов предприятия.
метод анализа, при котором производится последовательное увеличение уровня подробности рассматриваемых данных с целью выявления причин отклонений или неудовлетворительных результатов.
это процесс сбора и анализа информации о том, как работники выполняют порученные им функции, и выяснение того, в какой степени их рабочее поведение, трудовые показатели и индивидуальные характеристики отвечают требованиям организации и руководства.
Наведи камеру телефона на QR-код — бот Автор24 откроется на вашем телефоне