сосредоточение управления в одном центре, в одних руках, в одном месте; создание иерархической структуры управления, в которой преобладают вертикальные связи, когда верхние уровни обладают определяющими полномочиями в принятии решений, а эти решения строго обязательны для нижних уровней.
Понятие централизации
Определение 1
Централизация – это реорганизация происходящих внутри определенной...
Централизация представляет собой систему управления государством когда власть регулирует общественные...
сфере федеративных отношений указывают на то, что повышен уровень управляемости эффективности самого управления...
В результате в сфере федеративных отношений была предусмотрена вертикаль государственного управления....
страны, что является безусловно важнейшей целью государственного и муниципального управления.
Рассмотрена практическая реализация принципа рационального сочетания централизации и децентрализации управления войсками (силами) в различных звеньях управления вследствие влияния внутренних и внешних факторов.
Основные автоматизированные системы управления движением поездов
Определение 1
Управление движением...
Диспетчерская централизация
Еще одним перспективным направлением развития систем управления движением...
Примером гибридной системы управления движением поездов является релейно-процессорная система централизации...
К кодовым системам централизации или системам диспетчерского управления относятся диспетчерская централизация...
Диспетчерская централизация используется для управления из центрального поста сигналами и стрелками промежуточных
Оптимизация централизации управления является важнейшим условием формирования рациональной системы управления и эффективного функционирования предприятия. В статье предложена методика оценки уровня централизации/децентрализации управления. В качестве базового критерия оценки используется распределение полномочий между управляющим центром и подразделениями по важнейшим сферам принятия управленческих решений.
использование правил, предписываемого типа поведения, иерархии власти, письменной документации, системы премирования и других формальных механизмов воздействия на поведение сотрудников организации и оценка достигнутых результатов.
средство управления количественными и качественными характеристиками состава персонала, обеспечивающее достижение целей организации и ее эффективное функционирование.
компания, идущая следом за лидером по доле рынка.
Возможность создать свои термины в разработке
Еще чуть-чуть и ты сможешь писать определения на платформе Автор24. Укажи почту и мы пришлем уведомление с обновлением ☺️
Включи камеру на своем телефоне и наведи на Qr-код.
Кампус Хаб бот откроется на устройстве
