Акофф Рассел (р.1919)
американский ученый, внесший заметный вклад в теорию исследования операций, интерактивного планирования и циркулярных организаций.
Ассертивное поведение
Предмет
Организационное развитие
👍 Проверено
Автор24
(с англ. assert — заявлять, отстаивать) — это поведение уверенного человека по отношению к окружающим, способного отстаивать свою точку зрения без агрессии, без уступчивости, без манипулирования, такое поведение направлено на решение проблемы, сотрудничество во взаимодействии.
Научные статьи на тему «Ассертивное поведение»
Ассертивное поведение
Определение 2
Под ассертивным поведением понимают поведение, основанное на чувстве уверенности в...
Принципы ассертивного поведения
Основными принципами ассертивного поведения выступают следующие:
принятие...
Развитие ассертивного поведения
Во многом являясь врожденным свойством, ассертивность может развиваться...
Огромное влияние на формирование и развитие ассертивных моделей поведения играет мотивационная сфера...
многочисленные технологии развития ассертивного поведения.
Статья от экспертов
Развитие ассертивности и ассертивного поведения личности
В статье ассертивность рассмотрена как интегральное качество личности, от которой в значительной мере зависит возможность человека стать успешным в жизни; определены структурные компоненты ассертивности: целеустремленность, уверенность в себе, самостоятельность, независимость, инициативность, самоконтроль, эмоциональная стабильность, настойчивость, решительность, требовательность к себе и другим, рефлексивность, выделены особенности ассертивного поведения человека; представлена модель развития ассертивности, включающая в себя приемы развития ассертивности на учебных занятиях по любому предмету, технологии развития личностных черт, детерминирующие ассертивность, психотренинги. Приведены результаты реализации модели развития ассертивности, демонстрирующие позитивные изменения личностных черт, определяющих ассертивность личности.
Creative Commons
Научный журнал
Ассертивное поведение: оценки и свойства
Понятие ассертивного поведения
Определение 1
Ассертивное поведение – это способность человека...
Основным достоинством ассертивного поведения можно назвать тот факт, что человек, привыкший решать проблемы...
с помощью ассертивного поведения, может в полной мере защитить собственные права, при этом не затрагивая...
Однако, при всей своей скромности индивид, который привык использовать модель ассертивного поведения,...
Ассертивное же поведение, представляет собой золотую середину между этими двумя крайностями.
Статья от экспертов
Ассертивное поведение: оценки и свойства
Проанализированы результаты зарубежных исследований ассертивного поведения, касающихся его связей с привлекательностью субъекта, локусом контроля, самоопределением и принятием им решений. Установлено, что люди, обладающие высокой ассертивностью, чаще заявляют о себе в положительном ключе, нежели люди с низкой ассертивностью, выше оценивают уровень своего комфорта, пользу для общества и важность ассертивного поведения. Собственная оценка своей внешности статистически значимо влияет на ассертивность индивидов: высокая ее повышает, низкая понижает. Восприятие ассертивного поведения женщин может отличаться от восприятия ассертивного поведения мужчин. Женщины с высокой ассертивностью оцениваются как менее привлекательные, в сравнении с женщинами средней ассертивности; наиболее низкие оценки они получают от испытуемых женского пола. Оценки ассертивности женщин мужчинами потенциальными партнерами для свиданий оказались положительными в противоположность неудобствам, которые женщины могут и...
Creative Commons
Научный журнал
Еще термины по предмету «Организационное развитие»
Аристотель - Древнегреческий
мыслитель. Его основными сочинениями, в которых содержатся размышления по экономическим вопросам, являются «Никомахова этика» и «Политика». Рассматривая способы приобретения богатства и удовлетворения потребностей, Аристотель выделял экономику и хрематистику. Экономика имеет своей целью приобретение потребительных стоимостей, необходимых для жизни и для домашнего хозяйства, а также для государственных нужд. Относя использование денег для получения прибыли к сфере хрематистики, он осуждал такого рода деятельность, доказывая, что деньги по своей природе не могут приносить деньги.
Ассессмент
один из видов оценки персонала, включающая интервью, психологические тесты, деловые игры и т.д. В зависимости от целей может проводиться при приеме на работу, обучении и развитии персонала, принятия решения о соответствии сотрудника занимаемой должности, или возможности выполнять им новые функции (в т.ч. назначении сотрудников на ключевые должности, формировании кадрового резерва), при планировании, планировании карьеры сотрудников и т.д.
- Ассертивность
- Поведение
- Конъюнктура поведения (конъюнктурное поведение)
- Безопасное поведение
- Адаптивное поведение
- Рациональное поведение
- Тактическое поведение
- Мониторинг поведения
- Регулирование поведения
- Поведение организационное
- Конформное поведение
- Корпоративное поведение
- Поведение системы
- Формализация поведения
- Антиобщественное поведение
- Социальное поведение
- Суицидальное поведение
- Мотивация поведения
- Виолентное поведение
- Инновационное поведение
Повышай знания с онлайн-тренажером от Автор24!
- Напиши термин
- Выбери определение из предложенных или загрузи свое
- Тренажер от Автор24 поможет тебе выучить термины с помощью удобных и приятных карточек
