Социальные системы и их иерархия
Ряд социальных установок, если рассматривать их с общественной и личностной точки зрения, могут занимать в системе неравноправное положение. Такое их положение образует своеобразную иерархию.
Иерархия социальных систем очень сложная качественно различающаяся между собой.
Свое отражение данный факт нашел у В.А. Ядова в его концепции регуляции социального поведения личности, где автор выделяет четыре уровня диспозиций. Согласно принятой терминологии социетальной системой или суперсистемой, является общество.
Элементами этой суперсистемы стали экономическая, политическая, социальная, идеологическая структуры, которые в социетальной системе занимают определенное место и выполняют свои функции.
Наиболее общие системы в свою структуру включают, например, семью или трудовой коллектив, т.е. социальные системы менее общего порядка.
В развивающемся обществе возникают самые разнообразные социальные системы и органы социального воздействия на социализацию индивида, на его эстетическое, нравственное, физическое развитие.
В понимании Д.Н. Узнадзе первый уровень составляют установки, регулирующие поведение на бытовом уровне. Установки, вступающие в действие на уровне малых групп, по мнению В.А. Ядова, образуют второй уровень.
Базовые социальные установки образуют третий уровень. Они показывают как индивид относится к основным сферам жизнедеятельности.
Высший четвертый уровень занимает система ценностной ориентации личности.
Надо сказать, В.А. Ядов не противоречит теории социальной установки, когда использует такие понятия, как ценностные ориентации, диспозиция, направленность интересов личности. Каждый индивид имеет свою собственную, субъективную иерархию социальных установок. Их критерием является психологическая значимость этих установок лично для него и может не совпадать с общественно признанной иерархией.
Если говорить о смысле жизни и высшей ценности, то для одних это семья и дети, для других ценностной ориентацией является собственная карьера.
Таким образом, можно сказать, что кроме диспозиционной концепции В.А. Ядова, есть ещё субъективные иерархии социальных установок по их психологической и личной значимости для конкретного индивида. Социальная установка, являясь системным образованием, включается в более сложные системы. Взаимодействие этих сложных систем есть конечный регулятор поведения и деятельности личности
Социальные связи как критерий классификации социальных систем
Классификация социальных систем идет по видам связей и соответствующих им видам социальных объектов. Связь рассматривается как отношение между объектами, когда изменение одного соответствует изменению других объектов, составляющих данный объект.
Социология изучает социальные связи, что означает всю совокупность факторов конкретной совместной деятельности людей в конкретном месте и в конкретное время. Связь устанавливается на достаточно длительное время и независит от качеств отдельных личностей.
Проявляется сущность социальных связей в социальных фактах. Такая микро- и макро неразрывность процессов включает самые разные связи, например, личностные, социетальные, социально-групповые и др.
Соответствуют этим видам связи такие социальные объекты, как индивид, социальная группа, социальная организация, институт и общество.
Пять аспектов могут представить социальную систему:
- взаимодействие личностей, носителей индивидуальных качеств;
- социальное взаимодействие, следствием которого является формирование социальных отношений и социальной группы;
- групповое взаимодействие;
- иерархия социальных позиций личностей, участвующих в деятельности данной социальной системы и тех функций, которые они выполняют;
- совокупность норм и ценностей данной системы.
Социальная система, таким образом, выступает как взаимодействие основных структурных элементов. Виды социальных систем разграничиваются условно. Одну и ту же социальную систему можно рассматривать и как социальную группу, и социальный контроль, и социальный институт и организацию.
Система социетальных связей выступает как организованная совокупность различных форм социальных связей. Она сплачивает индивидов и группы в единое функциональное целое – в социстальную систему. Любая форма социальных связей существует только в системе. Социетальные связи и типы социальных систем соответствуют друг другу своим многообразием.
Виды социальных систем
Человек выступает в роли связующего элемента социальной системы. В зависимости от поставленных целей социальные системы могут быть образовательными, экономическими, политическими, медицинскими и др.
По форме социальные системы могут быть малые, средние, большие, сложные.
К малым социальным системам относятся отдельные социальные объекты. Как правило, их внутренняя структура и функционирование просты. Взаимодействие элементов такой системы носит координационный характер, например, индивид, малая группа, семья и др.
Структура средних социальных систем имеет четко выделенные группы элементов, связи в них носят субординационный характер, например, структура местной власти.
Большие социальные системы имеют сложную структуру взаимодействий между элементами их составляющими, например, партии, государство, экономическая система страны.
Сложные социальные системы имеют многоуровневую систему существования с внутренней регуляцией подсистем. В качестве примера таких систем можно назвать СНГ, МВФ, ЕС.
Более распространенными являются социально-экономические системы. Системы, реализующие себя в производстве товаров, услуг, информации и знаний, получили название социальных организаций, поэтому существуют социально-политические, социально-образовательные, социально-экономические и др. организации со своим приоритетом собственных целей.
Например, главной целью социально-экономических организаций является получение максимальной прибыли. Роль социальных организаций в современном мире значительная.
Они имеют свои особенности:
- реализация способностей и возможностей человека;
- формирование такого системообразующего фактора, как единство интересов людей;
- высокий уровень неопределенности, а также сложность и динамизм.
В обществе социальные организации охватывают самые разные сферы деятельности человека, в них проходят объективные и субъективные процессы. Объективными являются циклические процессы спада-подъема в её деятельности. Субъективные процессы связаны с принятием управленческих решений.
Социальные организации имеют как формальных, так и неформальных лидеров. Лидеры – это люди, имеющие наибольшее влияние на работников. Лидер, как правило, воплощает групповые нормы и ценности, выступая в их защиту.
Формальный лидер наделен необходимыми правами и обязанностями и назначается вышестоящим руководством.
Неформальный лидер признается группой как авторитет или защитник интересов группы. Он тоже является членом социальной организации. Неформальных лидеров может быть в коллективе несколько, только сферы их деятельности не должны пересекаться.
По генетическому признаку социальные системы могут быть материальные, идеальные. По характеру взаимодействия они делятся на открытые и закрытые, а по характеру закономерностей бывают вероятностными и детерминированными.
Можно назвать такие виды социальных систем, которые отличаются признаком общности, территориальным признаком, сферой общественной жизни и по степени гомогенности.
Как социологический феномен, социальная система, таким образом, является многомерным и многоаспектным образованием, имеющим сложный состав, типологию и функции.
