Составление психологического портрета взрослого человека при преодолении жизненных трудностей

Сущность понятия «психологический портрет». Направления применения психологического портрета и принципы его составления

Информация о человеке бывает необходима при выборе профессии, при устройстве на работу, в брачных агенствах.

Психологический портрет составляется по результатам тестов, опросников Кеттелла, Мехрабиана, Айзенка и непосредственного общения с психологом. Качественно составленный психологический портрет помогает лучше узнать человека, понять мотивы его поведения, выявить ложь, склонность к конфликтам, как слабые, так и сильные черты характера.

Рисунок 1. Алгоритм составления психологического портрета. Автор24 — интернет-биржа студенческих работ

При приеме на работу менеджеры тестируют кандидатов для того, чтобы определить их качества и способности, поскольку важно знать, как будет действовать кандидат в сложной ситуации, обладает ли он нужными качествами и чертами характера для выполнения поставленной задачи.

Психологический портрет составляют и по просьбе человека для того, чтобы найти подходящего спутника жизни, поскольку две полярные личности не смогут выстроить гармоничных отношений.

Партнерам важно иметь сходные ценности, думать в одном направлении, иметь подходящий темперамент, если они хотят избежать конфликтов и непонимания и вместе идти к цели.

Для того чтобы составить психологический портрет личности, надо знать критерии его составляющие, поскольку каждый человек является индивидуальностью со своими базовыми и программирующими характеристиками.

К базовым характеристикам относятся:

• темперамент,
• характер,
• способности.

Программирующими характеристиками являются:

• направленность,
• интеллект,
• самосознание.

Восприимчивость у людей разная и в зависимости от этого выделяются типы, ориентированные на настоящее, на прошлое, на будущее.

Первый тип вживается в любую роль и хорошо приспосабливается. Второй тип относится к хорошим исполнителям и всегда поступает согласно законам. Третий может быть автором идей, он не принимает иерархию и вполне может демонстрировать неадекватное поведение.

В основе психологического портрета лежат специфические особенности нервной системы человека, определяющие модель его поведения. Черты эти корректировке поддаются плохо.

Оригинальной особенностью любого человека является его тип темперамента – гибкие и живые сангвиники с уравновешенной психикой, эмоциональные с изменчивым настроением холерики, инертные и застенчивые флегматики, пессимисты меланхолики.

На жизнь людей и их поступки влияют качества характера – так, волевые личности принимают решения самостоятельно, не боясь трудностей, а безвольные, чаще всего, имеют слабый характер. Они могут обладать и знаниями и способностями, но реализовать себя не могут.

Поведение в обществе и воспитанность человека зависят от самоконтроля и, если человек не способен себя контролировать, то выстроить с окружающими дружеские отношения, невозможно.

Правила составления психологического портрета

Психологический портрет может быть моментальным и полным. Для моментального психологического портрета основными компонентами являются:

• национальность, возраст и пол, физические данные;
• эмоциональные состояния человека;
• непроизвольные движения за мыслью;
• признаки принадлежности к той или иной субкультуре, которые могут выражаться в словах и привычках;
• признаки сигналов в виде специальных жестов, жаргона и др.;
• татуировки;
• специфические признаки, например, алкоголика, наркомана и др.;
• признаки, несущие информацию, к которым относится одежда, прическа, личные вещи, наличие или отсутствие косметики у женщин.

Полный психологический портрет человека можно составить при длительном с ним общении и наличии достаточной информации. Этими ключевыми моментами являются:

• четыре типа темперамента, не меняющегося в течение жизни человека;
• характер человека, который можно описать с двух сторон, например один и тот же человек может быть добрым, душевным и в такой же мере ревнивым и обидчивым;
• способности человека, которые делятся на зависящие от воспитания духовные, физические – сила и здоровье, выносливость и социальные, формирующиеся в процессе жизни человека – это открытость, коммуникабельность, ответственность, пунктуальность;
• в основе параметра направленности лежит мотивация, объясняющая поступки человека;
• параметр эмоциональности человека выражается в переживаниях, в способе выражения своих чувств, эмоциональность дает возможность понять другого человека вне зависимости от его языка и культуры;
• параметр интеллектуальности, помогающий адаптироваться в новых условиях, рационально и правильно размышлять и действовать в сложившейся ситуации;
• параметр коммуникабельности – он может быть разным у людей разной специальности, например, юморист должен владеть высоким уровнем навыков коммуникации в отличие от комбайнера;
• параметр самооценки означает уровень уверенности в собственных силах, однако эта самооценка может быть завышенной, заниженной и объективной;
• параметр волевые качества является внутренним стержнем человека, помогающий добиться успеха;
• параметр самоконтроля дает возможность контролировать свои слова и действия, что в конечном итоге помогает наладить дружеские отношения с окружающими людьми;
• параметр способности к коллективной работе, который важно развивать с раннего детства;
• параметр мотивации является самым сильным качеством человека, но у разных людей она может быть скрытой, поверхностной, сильной, доходящей до азарта;
• параметр социальных установок предполагает обмен новостями, опытом, какими-либо данными, которые в свою очередь могут оказать влияние на поведение и подтолкнуть человека к необдуманным поступкам.

Безусловно, методика составления психологического портрета должна соответствовать опыту, возрасту, образованию исследуемого.