Уголовная ответственность медицинских работников
Как отмечают юристы, последнее время весьма сильно возросли судебные слушания, которые связаны с некачественным или халатным отношением медицинских работников. В результате проведенного судебного заседания выносятся соответствующие наказания, а в некоторых случаях может наступить уголовная ответственность, предусмотренная статьями Уголовного кодекса Российской Федерации.
Степень и варианты наказания
Наказание – это определенная мера государственного принуждения, которая может быть назначена на основании вынесенного судебного приговора. Мерами уголовного наказания могут быть самые различные виды.
Как правило, самое минимальное – это штраф, а самое максимальное – это лишение свободы. Перечень, который отражает меру уголовного наказания на территории Российской Федерации, на сегодняшний день, выглядит следующим образом:
+
Суд идет
- штраф, который может быть присужден в результате неоказания помощи больному или пострадавшему;
- лишение права на осуществление должностных обязанностей. Кроме того, это может быть лишение права на занятие определенной должности. Например, такое наказание может наступить в результате незаконного изъятия у гражданина органов;
- обязательные трудовые работы. Такое наказание может наступить в результате незаконной выдачи медицинских рецептов;
- исправительные работы, которые присуждаются за медицинскую халатность;
- ограничение свободы. Подобное наказание следует за незаконное осуществление определенной медицинской деятельности;
- принудительные работы. Такое наказание наступает в результате незаконной госпитализации больного;
- арест. Данное наказание наступает в результате совершенной медицинской халатности;
- лишение свободы. Данная степень наказания наступает в результате причинение смерти по медицинской неосторожности, если не будет доказано обратное.
Важно понимать, что соответствующая и избираемая мера, а также степень наказания, будет осуществлена в зависимости от степени совершенного преступления и возникших обстоятельств.
Варианты освобождения от уголовной ответственности
Юридическая практика знает довольно большое количество примеров, в которых медицинские работники по всей стране освобождались по тем или иным причинам от возложенной на них уголовной ответственности. Такие ситуации рассмотрены и четко изложены в Уголовном кодексе Российской Федерации.
Основаниями для полного или частичного освобождения от уголовной ответственности медицинского работника служат следующие аспекты:
- Освобождение от уголовной ответственность наступает в результате добровольного раскаяния. Именно этот процесс изложен в статье 75 Уголовного кодекса Российской Федерации. Стоит отметить, что данная статья имеет свои собственные оговорки. Например, уголовная ответственность будет отклонена, если она наступает впервые.
- Освобождение может наступить в результате примирения двух и более заинтересованных сторон. Именно о таком процессе говорится в статье 76 Уголовного кодекса Российской Федерации.
- Освобождение от присвоенной уголовной ответственности наступает в результате истечения срока давности. Подобная практика описана в статье 78 Уголовного кодекса Российской Федерации. Например, с момента особо тяжкого преступления, чтобы считать его отмененным, должно пройти не менее 15 лет.
Для того чтобы доказать вину медицинского работника, сторона обвинителя должна собрать достаточное количество доказательств и иных документов, которые позволят в суде раскрыть произошедшее событие максимально подробно и ярко. Мера наказания может быть самой разнообразной и будет зависеть от большого количества внешних факторов.
