Охрана труда женщин

Требования к условиям труда женщин

Требования к видам и условиям труда женщин должны учитывать анатомо-физиологических особенности женского организма. Важно создать гигиенически безопасные условия труда, предотвратить негативный вред труда в условиях производства, сохранить женское здоровье путем комплексной оценки вредных факторов трудового процесса и производственной среды.

Согласно ст. 160 (Кодекс законов о труде) запрещается применять труд женщин на работах с вредными условиями или на тяжелых работах, на подземных работах (исключение составляют нефизические работы, бытовое и санитарное обслуживание.

+ Суд идет

Присоединяйся
к сообществу юристов в Telegram

Обменивайся материалами, советуйся с коллегами и помогай другим. Ждем тебя в нашем чате.

Присоединиться

Оценка условий рабочего места (производственной среды) производится на соответствие требуемым и допустимым уровням. Уровень факторов производственной среды не должен превышать предельно допустимые концентрации (аэрозоли, вредные химические вещества, ультразвук, инфразвук, вибрация, шум, ионизирующие излучения, лазерное излучение, электромагнитные излучения и др.

На рабочих местах устанавливаются допустимые или оптимальные параметры микроклимата:

• оптимальные условия микроклимата обеспечивают ощущение комфорта на протяжении всей рабочей смены, не должно вызывать отклонений в состоянии здоровья, формируют предпосылки для обеспечения высокой работоспособности;
• оптимальные микроклиматические параметры должны соответствовать всем требованиям Санитарных норм и правил в отношении выполнения работ разных категорий.

На производственных объектах, где работают женщины, должны быть санитарно-бытовые помещения, комплексы оздоровительного назначения и социально-трудовой реабилитации, медицинской профилактики.

Женщинам запрещено переносить и передвигать тяжести и предметы, превышающие установленные предельные нормы. Если перемещение и подъем тяжести чередуются с другой деятельностью (не более 2 раз в час), предельно допустимая масса груза составляет 10 кг. Если подъем тяжестей происходят на протяжении всей рабочей смены, то их вес не должен превышать 7 кг. В массу перемещаемого и поднимаемого груза включается масса упаковки и тары. При перемещении грузов в контейнерах или на тележках прилагаемое усилие не должно быть выше 10 кг.

Для женщин необходимо создавать по возможности стационарные рабочие места, рабочая деятельность должна происходить в свободной позе и режиме. Нежелательно, чтобы вся работа проходила в состоянии «сидя» и «стоя».

Не допускается привлечение женщин к трудовой деятельности в ночное время. Исключение составляют такие отрасли народного хозяйства, где это вызвано особой необходимостью. Ночным временем считается время с 10 часов вечера до 6 утра.

Требования к условиям труда женщин в период беременности

Оборудование и технологические процессы, предназначенные для работы беременных женщин, не должны нести повышенные уровни опасности психофизиологических, биологических, химических и физических факторов. Выбор технологических операций должен учитывать допустимые для беременных величины физических нагрузок.

Предельно допустимый груз при его подъеме и перемещении не может превышать 2,5 кг, если такая работа у беременной чередуется с другой работой. Если подъем и перемещение тяжестей предусмотрено в течение всей смены, то масса груза должна составлять не более 1,25 кг.

Беременные не должны выполнять производственные операции, которые связаны с подъемом груза выше уровня плеча, подъемом с пола предметов труда, преобладанием напряжения мышц брюшного пресса и ног, вынужденной рабочей позой (согнувшись, на коленях, на корточках, упором грудью и животом в предметы труда и оборудование), сильным наклоном туловища. Беременные не должны работать на оборудовании с ножной педалью управления, на конвейере с принудительным ритмом работы, а также сопровождающиеся эмоциональным и нервным напряжением.

Технологические операции выбираются из имеющихся на предприятии при условии, что удовлетворяют показателям допустимой трудовой нагрузки для беременных.

Виды работ, к которым могут привлекаться беременные представляют собой легкие операции по сортировке, сборке, упаковке предметов, удовлетворяющие санитарно-гигиеническим требованиям всего трудового процесса, производственной среде и организации рабочего места.

При оценке и анализе параметров производственной среды необходимо руководствоваться санитарно-гигиеническими показателями наиболее оптимальных условий микроклимата на рабочих местах.

Ограничения для трудовой деятельности беременных женщин:

• не допускаются к выполнению работ, которые непосредственно связаны с воздействием паразитарных, инфекционных и грибковых заболеваний;
• не должны работать в условиях действия инфракрасного излучения (температура нагретых поверхностей рабочего места не может превышать 35°С);
• исключаются виды деятельности, подразумевающие намокание одежды, обуви;
• запрещена рабочая деятельность в условиях перепадов давления (бортпроводницы, летный состав, персонал барокамер и т.д.);
• не допускается привлечение беременных к сверхурочным работам, работам в ночное время и в выходные дни, направление женщин в командировки.

В соответствии с медицинским заключением беременным женщинам должны быть снижены нормы обслуживания и нормы выработки. Женщина может быть переведена на более легкую работу, исключающую неблагоприятное воздействие производственных факторов с сохранением имеющегося на прежней работе среднего заработка.

Проблема перевода беременных на более легких видах работ на производстве. В некоторых производствах по медицинскому заключению с момента факта установления беременности снижены нормы обслуживания, нормы выработки, женщины переводятся на другую, более легкую работу.