Сущность затрат предприятия и их экономического обоснования
Основной производственно-хозяйственной единицей в рамках современной системы экономических отношений является предприятие (фирма, коммерческая организация). Его деятельность нацелена на устойчивое и стабильное извлечение прибыли. Для этого предприятию приходится производить товары, выполнять работы, оказывать услуги, за что их клиенты готовы заплатить определённые суммы денежных средств.
Однако прежде, чем получить этот доход, предприятие должно осуществить определенную деятельность, которую необходимо обеспечить соответствующим объемом ресурсов (материальных, трудовых, финансовых).
Совокупность всех производственных ресурсов, которые на каком-то предприятии были израсходованы в процессе производства и реализации продукции и обычно представлены в стоимостной (денежной) форме, называется затратами.
Помимо понятия «затраты» часто используют понятия «расходы», «издержки» и «себестоимость продукции». В теоретических исследованиях зачастую проводится разница между ними, однако на практике эти понятия рассматривают как синонимичные друг другу.
Затраты, приходящиеся на единицу продукции (то есть себестоимость продукции), используются как основа для установления цены на эту продукцию. А это предопределяет величину спроса на неё, величину извлекаемой предприятием выручки и, соответственно, объём остающейся у него в распоряжении прибыли (или объем понесенных им убытков).
Таким образом, уровень затрат является ключевым показателем для всей системы хозяйственной деятельности предприятия. Они определяют степень успешности его функционирования. В связи с этим рационально действующие менеджеры прежде, чем принять решение о запуске или о продолжении производственного процесса, должны спрогнозировать и (или) проанализировать показатели затрат. Это позволит ответить на вопросы о целесообразности производства и реализации продукции, о необходимости изменения величины и структуры общих затрат (как правило, в пользу экономии). Данная аналитическая работа в теории и в практике называют экономическим обоснованием затрат предприятия.
Стоимостная оценка затрат предприятия и их отдельных разновидностей
У предприятий принято всю совокупность затрат подразделять на следующие группы:
- материальные затраты на производство и реализацию продукции;
- затраты на амортизационные отчисления;
- затраты на оплату труда и другие вознаграждения работающему персоналу.
Для того, чтобы определить свою потребность в материальных ресурсах, необходимых для производства продукции и её последующей реализации, предприятие должно установить следующие данные. Прежде всего, это потенциальный объем производства, нормы материального расхода (использования) сырья и материалов, их стоимость (рыночную цену), расходы на транспортно-заготовительные услуги.
Суммировав перемноженные друг на друга эти данные, выраженные в стоимостной оценке, затем полученную сумму необходимо уменьшить на показатель, который рассчитывается следующим образом. Необходимо определить объем и стоимость отходов, которые возникают в процессе производства, но впоследствии будут возвращены обратно, переработаны и использованы в производстве вновь.
Стоимость (цена) ресурсов / отходов определяется в результате анализа рынка и выявления среднерыночной цены на них. Нормы использования сырья и материалов транспортно-заготовительных расходов в зависимости от принятой технологии производства определяются исходя либо из соответствующих методических пособий, либо из результатов фактического измерения. Объем производства определяется руководством предприятия с учетом параметров развития целевого рынка.
Материальные затраты могут быть детализированы на несколько элементов:
- затраты на основные материалы и комплектующие;
- затраты на вспомогательные материалы и запчасти;
- затраты на топлива и энергию;
- иные затраты.
Это позволит определить наиболее затратную статью расходов, которую стоит оптимизировать в первую очередь.
Обязательным элементом затрат предприятия являются амортизационные отчисления. Они представляют собой возмещение стоимости основных средств, которые в процессе использования изнашиваются и постепенно приходят в негодность. Следовательно, спустя некоторое время вместо них нужно будет приобрести новое оборудование, на что и делают эти отчисления.
Их размер зависит от первоначальной стоимости оборудования и срока его годности / полезного пользования. При этом предприятия зачастую могут использовать ускоренную амортизацию, что позволяет скорректировать размер налогов и быстрее внедрить на предприятии новое оборудование, у которого будет большая производительность и меньшая вероятность выпуска продукции с браком.
Значительную долю затрат составляют расходы на оплату труда работающего персонала. Она состоит из основного фонда оплаты труда и начисляемых на них отчислений на социальные нужды. Фонд оплаты труда формируется из совокупности фиксированной части (оклада) и переменной части (премий). Вознаграждения работникам должны соответствовать производительности их труда, выраженной в стоимостной форме, учитывать средний уровень заработной платы на рынке труда, а также удовлетворять требованиям законодательства о минимальном размере заработка.