Разделение управленческой деятельности

Предмет Финансовый менеджмент

👍 Проверено Автор24

объективный процесс возникновения в управлении разных видов деятельности, которые выполняются различными работниками и из которых складывается воздействие управляющей системы на управляемую (субъекта на объект управления).

Научные статьи на тему «Разделение управленческой деятельности»

Горизонтальное и вертикальное разделение труда

Горизонтальное разделение труда Определение Горизонтальным называют разделение общей трудовой...
Функциональное разделение труда определяет работников по их видам деятельности....
Вертикальное разделение труда Определение Вертикальное разделение труда – это отделение деятельности...
Координационную работу еще называют управленческим трудом....
труда является принятие управленческих решений.

Статья от экспертов

К вопросу о профессионализме в управленческой деятельности

Профессионализм это всегда высокая подготовленность к выполнению конкретных задач в управленческой деятельности. Профессиональная деятельность формируется только в процессе общественного разделения труда, но на базе любительской деятельности, продолжая развиваться параллельно. Несколько крупных этапов разделения труда повлияли на появление ремесел, обособление умственного и физического труда, на развитие науки, на появление общественного производства знаковых информационных средств жизни. Именно разделение труда, а затем и возникновение феномена коллективности действий, вызвало профессионализацию управленческой деятельности, продемонстрировало важность развития управленческого труда. Управление совместной деятельностью людей постепенно стало охватывать отношения между субъектами по поводу их равенства и социальной справедливости в распределении жизненных благ, условий становления и развития личности, удовлетворения материальных, социальных и духовных потребностей. Сегодня профессион...

Creative Commons

Научный журнал

Разделение и кооперация труда в инновационных командах

Ее решение требует координации работы управленческого состава....
Разделение труда управленческого персонала На уровне менеджмента хозяйствующего субъекта разделение труда...
Они составляют 50-60 % всей численности управленческого персонала....
Здесь, вся деятельность подлежит разделению на однородные компоненты или операции, которые выполняются...
Разделение трудовых функций, управленческих обязанностей, ответственности осуществляется, в направлении

Статья от экспертов

Оценка компетентности руководителей, направленная на развитие интеллектуального капитала фирмы

Компетентность руководителей является важным фактором в развитии интеллектуального капитала фирмы и обеспечении ее конкурентоспособности. Автором проведено разделение понятий «продукт» и «результат» управленческой деятельности, уточнено понятие «результат» управленческого труда, а также задачи комплексной оценки руководителей, предложен алгоритм оценки управленческой компетентности и схема формирования интеллектуального капитала.

Creative Commons

Научный журнал

Еще термины по предмету «Финансовый менеджмент»

Анализ на безубыточность

метод, используемый при принятии решений, для определения положения дел, при котором общий доход равен совокупным издержкам.

Аналитический баланс

баланс, из валюты которого исключена кредиторская задолженность. Используется, как правило, при аналитических расчетах в финансовом менеджменте.

Бюджетирование (бюджетное управление)

система управления компанией с применением бюджетов, закрепленных за функциональными подразделениями (центрами финансовой ответственности), где оценка деятельности последних непосредственно и эффективно мотивирована от результатов выполнения данных бюджетов; метод проектирования будущих значений финансовых отчетов.

Смотреть больше терминов

Повышай знания с онлайн-тренажером от Автор24!

Напиши термин
Выбери определение из предложенных или загрузи свое
Тренажер от Автор24 поможет тебе выучить термины с помощью удобных и приятных карточек

Попробовать тренажер