система гибкого предприимчивого управления в обществе, направленная на эффективное регулирование социального положения нуждающихся в помощи участников общественной жизни и на обеспечение их развития как субъектов всех видов общественных отношений, а также достойное и цивилизованное существование людей в различных жизненных ситуациях
Замечание 1
Социальная эффективность менеджмента характеризует степень использования потенциальных...
Автор24 — интернет-биржа студенческих работ
Как оценивается эффективность менеджмента?...
На практике социальную эффективность менеджмента оценивают с помощью экономических показателей....
Показатели социальной эффективности менеджмента не могут выражаться через соотношение полученных социальных...
Автор24 — интернет-биржа студенческих работ
Как определяются показатели социальной эффективности менеджмента
Статья раскрывает понятие и роль управления в социальной сфере, особенности концепции «Менеджмент в социальной работе», суть социального управления.The article represents the concept and a management role of the social sphere. The author of the article reveals some specifics of the concept «Management in social work». The essence of social management is considered as well.
Понятие менеджмента в социальной работе
Менеджмент в социальной работе представляет собой новую форму...
Методы менеджмента в социальной работе
Методы менеджмента, используемые в социальной работе, подразделяют...
Виды менеджмента в социальной работе
Виды менеджмента в социальной работе определяются по подходу к его...
Цели и направления менеджмента в социальной работе
Менеджмент как вид социального управления представляет...
Менеджмент в социальной работе необходим для эффективной деятельности социальных служб.
Автор дает определение понятию менеджмент социальной работы, а также описывает цели такого менеджмента, его объект и предмет. В статье подробно рассматриваются факторы, влияющие на выбор модели управления в социальной работе, описываются научные концепции менеджмента, разработанные в разные периоды времени различными научными школами. Анализируются проблемы в сфере управления социальной работой в России, а также обсуждаются пути их решения.
метод (способ) принуждения человека к согласию на что-либо, при котором от человека вначале требуют слишком многого и явно непосильного, с чем он, естественно, не соглашается; затем требования, предъявляемые ему, постепенно снижаются до более умеренного уровня – такого, на который давление, оказываемое на человека и побуждающее его к согласию, как раз и было изначально рассчитано
состояние субъекта, лишенного возможности вести половую жизнь
фоновая координация в нижних уровнях построения движений, создаваемая и активируемая вышележащим уровнем.
Наведи камеру телефона на QR-код — бот Автор24 откроется на вашем телефоне
