Справочник от Автор24
Нужна помощь?
Найдем эксперта за 5 минут
Подобрать эксперта
+2

Концентрируемость задачи во времени

Предмет Управление персоналом
👍 Проверено Автор24

отношение необходимых на выполнение задачи затрат времени к календарной длительности ее выполнения (количеству дней от начала до завершения). Как правило чем выше «проблемность», интеллектоемкость задачи, тем ниже ее «концентрируемость», т.к. любым сильным мыслям и нетривиальным решениям требуется некоторое время на «вызревание». Учет концентрируемости задач во времени – один из возможных шагов от механистического планирования к органическому.

Скачать

Научные статьи на тему «Концентрируемость задачи во времени»

Институты финансового права

Концентрируемые в бюджетах фонды денежных средств используются для разрешения общих задач на конкретной...
субъектов, то есть предприятий, министерств и т.п., и расходуемые последними для исполнения собственных задач...
Государственный кредит представляется отношениями по временному пользованию денежными средствами юридических...
денежных средств, именуемых кредитными ресурсами, в результате использования находящихся на их счетах временным

Статья от экспертов

Финансирование государственного управления

финансирования государственного управления обеспечивает решение широкого спектра экономических и социальных задач...
Средства, концентрируемые на региональном уровне бюджетной системы, предназначены для распределения по...
принципа автономности внебюджетных фондов обеспечивает своевременность финансирования важнейших социальных задач...
Определение 1 Под государственным кредитом понимается временная мобилизация свободных денежных средств...
хозяйствующих субъектов и граждан с целью их передачи в пользование на определенный период времени органам

Статья от экспертов

Еще термины по предмету «Управление персоналом»

Авторитарный стиль управления

стиль деятельности руководителя (менеджера), основу которого составляют абсолютизация принципа единоначалия и полное отрицание коллегиальных (коллективных) методов принятия решений. Характеризуется стремлением руководителя полагаться исключительно на формальный авторитет должности, на принуждение.

🌟 Рекомендуем тебе

Анализ анкетных данных

этап отбора персонала, позволяющий получить полную картину о личности потенциального сотрудника и его профессиональном опыте. Форма и содержание анкеты определяется организацией-работодателем.

🌟 Рекомендуем тебе

Аутсайдер

член группы, исключенный из нормального хода внутри-групповых взаимодействий по причине специфики внешнего облика, и/или "особого" мнения, которого он придерживается, и/или поведения, отклоняющегося от групповых норм и т.п.

🌟 Рекомендуем тебе
Смотреть больше терминов

Повышай знания с онлайн-тренажером от Автор24!

  1. Напиши термин
  2. Выбери определение из предложенных или загрузи свое
  3. Тренажер от Автор24 поможет тебе выучить термины с помощью удобных и приятных карточек
Нужна помощь с заданием?

Эксперт возьмёт заказ за 5 мин, 400 000 проверенных авторов помогут сдать работу в срок. Гарантия 20 дней, поможем начать и проконсультируем в Telegram-боте Автор24.

Перейти в Telegram Bot