составная часть группы поддержки субъекта конфликта, которая косвенно воздействует на др. оппонента с целью изменения им своих намерений, позиции, заявленных требований. Г. д. может включать в себя не только сторонников данного участника конфликта, но и сторонников оппонента, на которого осуществляется давление. Через них может доводиться угрожающая информация или др. условия, заставляющие объект давления изменить свои первоначальные позиции.
Сущность группового давления и конформизма
Определение 1
Групповое давление – это процесс влияния...
Нормативное групповое давление характеризуется тем, что человек, существуя в рамках определенной группы...
В социальной психологии, групповое давление получило наименование феномена «конформизма»....
и под ее давлением....
и с него снимается ее давление.
Объект исследования группы давления на финансовых рынках, то есть объединения влиятельных финансистов и промышленников, стремящихся повлиять на правила регулирования, принятые на финансовых рынках. Предмет исследования мотивация групп давления к ограничению финансового развития, инструменты, которые они используют для введения антирыночного законодательства, а также политический климат, который они используют для введения законов, ограничивающих финансовое развитие той или иной страны. Мировая статистика показывает, что финансовый сектор является одним из самых "зарегулированных", что обуславливает актуальность данного исследования Теоретическая база исследования парадигма political economy и теория рационального выбора, рассматривающая политических акторов в качестве экономических агентов, максимизирующих свою полезность. В работе объясняется, почему крупным промышленным и финансовым компаниям может быть выгодно ограничение финансового развития. В работе систематизируются т...
Из-за превышения давления в стволе в скважине над давлением в пласте, который вскрывается в процессе...
; Ргд — гидродинамическое давление; Рпл- пластовое давление....
Способы борьбы с поглощениями буровых и тампонажных растворов на две основные группы:
Способы, которые...
Способы первой группы направлены на борьбу с поглощением растворов при помощи изменения степени проницаемости...
Способы второй группы направлены на предупреждение и предотвращения поглощений при помощи регулировки
Рассматривается роль групп давления в лоббистской деятельности в современной Японии, дается их классификация, выделены характерные особенности и основные направления деятельности групп давления японского типа, показаны возможности лоббирования интересов предпринимательских организаций, отдельных граждан и общественных объединений
(от лат. aggressiо – нападение) – одна из основных форм поведения животных, направленных на уничтожение или устранение из сферы влияния др. живых организмов, чаще представителей того же, реже – др. вида животных. А. п. ж. слагается из двух противоположных компонентов – нападения и бегства, относительная сила и взаимодействие которых определяют интенсивность и результативность зооконфликтов между животными.
ситуации, в которых один из участников целенаправленно воздействует на другого, четко представляя себе желаемый результат.
разрушающее воздействие конфликта на социальную систему, включая психику личности. Д. ф. к., как правило, наиболее очевидны и поэтому чаще всего фиксируются в индивидуальном и массовом сознании. По отношению к оппонентам Д. ф. к. проявляются следующим образом: 1) большинство конфликтов оказывают выраженное негативное воздействие на психическое состояние его участников; 2) эскалирующие конфликты могут сопровождаться психологическим и физическим насилием, травмированием оппонентов. Большинство умышленных убийств совершается в результате эскалации конфликтов. Огромным количеством жертв, как правило, сопровождаются межэтнические и межгосударственные конфликты; 3) конфликт обычно сопровождается стрессом. При частых и эмоционально напряженных конфликтах возрастает вероятность сердечно-сосудистых заболеваний, хронических нарушений функционирования желудочно-кишечного тракта; 4) конфликт – это деструкция межличностных отношений. Особенно ухудшаются отношения между оппонентами в ходе конфликта. В большинстве случаев после завершения конфликтов между госслужащими их отношения еще более ухудшаются. Это связано с тем, что часто один из оппонентов вынужден увольняться (Д. Л. Моисеев, 1997); 5) конфликт формирует негативный образ другого, который способствует закреплению негативной установки по отношению к нему. Отсюда – предвзятость, готовность действовать в ущерб ему; 6) конфликты могут негативно отражаться на эффективности деятельности оппонентов; 7) конфликт закрепляет в социальном опыте личности (группы) насильственные способы решения проблем. Победив с помощью насилия, человек воспроизводит этот опыт в др. ситуациях социального взаимодействия; 8) конфликты зачастую отрицательно влияют на развитие личности. Они способствуют формированию у человека неверия в торжество справедливости. Конфликт оказывает воздействие на микро– и макросоциальную среду. Влияние конфликта на социальную группу, где он происходит, зависит от рангов участников, отстаиваемых интересов, интенсивности противоборства: а) конфликт неизбежно сопровождается нарушением системы коммуникаций, взаимосвязей в коллективе; б) конфликт может отрицательно повлиять на взаимоотношения, на социально-психологический климат группы. Исследования показывают, что в результате деструктивного завершения конфликтов ухудшаются взаимоотношения в 20–30 % случаев; в) частые конфликты ослабляют ценностно-ориентационное единство группы, ведут к снижению групповой сплоченности; г) почти в каждом третьем конфликте ухудшается качество совместной деятельности. После завершения конфликта наблюдается ухудшение качества совместной деятельности в 15–16 % ситуаций. Это происходит в случаях, когда: конфликт не разрешился; своих целей добился оппонент, который был неправ; конфликт был длительным, а победа правого оппонента оказалась пирровой; в конфликт оказались втянутыми многие члены социальной группы.
