Технология «Планирование через приоритеты»
технология планирования, заключающаяся в составлении списка дел на период и упорядочении их по приоритетности, с целью последующего выполнения в порядке убывания приоритетов.
Функциональное разделение труда
Предмет
Экономика труда
👍 Проверено
Автор24
характеризует распределение всего комплекса работ между различными категориями работников в зависимости от характера и специфики выполняемых ими работ в соответствии с той ролью, которую работник выполняет в коллективе.
Научные статьи на тему «Функциональное разделение труда»
Разделение труда в организации
Понятие разделения труда в организациях
Определение 1
Разделение труда в организации - это разделение...
Разделение труда можно охарактеризовать количественными и качественными признаками:
Разделение труда...
Деление сотрудников компании по категориям работников это самая общая форма функционального разделения...
Технологическое разделение труда во большинстве своем формирует профессиональное, функциональное и квалификационное...
Функциональное разделение труда отличает по типу разнообразных групп сотрудников в процессе производства
Статья от экспертов
Влияние функционального разделения труда на норму многостаночного обслуживания
Creative Commons
Научный журнал
Совершенствование функционального разделения труда в системе управления персоналом
Сущность разделения труда
Определение 1
Разделение труда - это обособление различных видов труда...
Выделяют три базовые формы разделения труда:
функциональную,
технологическую,
квалификационную....
Функциональное разделение труда определяется характером выполняемых работающими функций и их отношением...
Функциональное разделение труда связано не с навыками или искусством сотрудников, а с разложением производственных...
Функциональное разделение труда зависит как от абсолютного объема выполняемых работ, так и от необходимого
Статья от экспертов
Функциональное разделение труда в организации деятельности налоговой администрации
Creative Commons
Научный журнал
Еще термины по предмету «Экономика труда»
Автоматический рост заработной платы
предполагает заранее установленное увеличение заработной платы через определенные промежутки времени.
Высвобождение трудовых ресурсов
объективный процесс, обусловленный развитием производительных сил и действием всеобщего закона экономии рабочего времени и проявляющийся в относительном и абсолютном сокращении численности занятых на различных участках общественного производства в результате ликвидации рабочих мест.
- Разделение труда
- Подетальное разделение труда
- Пооперационное разделение труда
- Предметное разделение труда
- Профессиональное разделение труда
- Межрайонное разделение труда
- Общественное разделение труда
- Горизонтальное разделение труда
- Разделение труда в управлении
- Разделение труда на предприятии
- Структурное разделение труда
- Технологическое разделение труда
- Внутристрановое разделение труда
- Международное разделение труда
- Атомическое разделение труда
- Принудительное разделение труда
- Разделение труда вертикальное
- Географическое разделение труда
- Общее разделение труда
- Специализированное разделение труда
Повышай знания с онлайн-тренажером от Автор24!
- Напиши термин
- Выбери определение из предложенных или загрузи свое
- Тренажер от Автор24 поможет тебе выучить термины с помощью удобных и приятных карточек
