Внутренние проявления поведения, как указывает психологический словарь под редакцией А.В....
Вторая точка зрения – отклоняющееся поведение выражает социально-психологический статус человека – ось...
Причины девиантного поведения подростков
Многие исследователи среди причин девиантного поведения называют...
Следующая причина – медико-биологическая....
Следующая группа – психологические факторы.
Особенности психологической манипуляции
Психологическая манипуляция (манипулирование) — это социальное...
воздействие и психологический феномен....
Причины манипуляций и мотивы манипуляторов
Исследователи психологических причин манипулирования считают...
в сфере психологического....
Среди психологических причин манипулирования необходимо выделить:
Отсутствие доверия к самому себе;
Состояние и тенденции правонарушений несовершеннолетних один из важнейших индикаторов нравственного здоровья и положения подрастающего поколения в обществе. Под правонарушением понимается поведение человека, которое противоречит юридическим нормам и наносит вред общественным отношениям. В статье анализируются психологические причины правонарушений, совершаемых несовершеннолетними. Противоправное поведение подростков связано как с общесоциальными проблемами, так и с проблемами формирования личности, носящими глубоко индивидуальный характер. На основе анализа зарубежного и отечественного опыта установлено, что при вынесении приговора несовершеннолетнему обязательно учитываются особенности его личности и условия социализации. В составляющей причинности правонарушений особое место выделяется социально-психологическим факторам преступного поведения. Они связаны с закономерностями правонарушений и противоправной деятельности людей, которые обусловлены их включением в социальные группы и о...
как следует из названия данный метод предполагает применение компьютерных программ, с помощью которых создается глобальная модель организационной системы и на ее основе, с учетом необходимых параметров, — модель проекта организации.
один из основных принципов организации деятельности (наряду с принципами непрерывности, концентрации, специализации, пропорциональности, параллельности, прямоточности, ритмичности). Предполагает максимально возможный уровень автоматизации или механизации рабочего процесса («Делай только то, что не может сделать машина»).
должностное лицо, осуществляющее общее руководство деятельностью сотрудника, постановку задач и контроль их выполнения сотрудником. Организует и распределяет работы среди непосредственных подчиненных, несет ответственность за общие итоги деятельности подразделения. Административный руководитель обеспечивает профессиональное развитие подчиненных, принимает решения об их приеме и увольнении.
