Анализ внешних факторов
анализ внешней среды, в которой фирма существует, для определения возможностей и угроз.
факторы оттор жения новшеств; к их числу относят опасения персонала по по воду: понижения их статуса и благополучия вследствие изме нений; необходимости переучивания; увеличения интенсивно сти труда и др.
Замечание 1
Основной проблемой организационных изменений является сопротивление персонала изменениям...
Активное сопротивление выражается в критике изменений, высказываниях против любых изменений, а также...
Причины сопротивления изменениям
Главной причиной сопротивления персонала является страх потери работы...
Причины сопротивления изменениям исполнителей и руководителей отличаются....
Для руководителей характерны следующие причины сопротивления:
угроза для установившегося порядка разделения
Рассматриваются формы, модели, причины и последствия сопротивления изменениям.
;
Возникновение непредвиденных сложностей в процессе изменений, которые могут стать причиной увеличения...
сотрудниками организации и являющееся причиной непредвиденных проблем, отсрочек, сложностей и дополнительных...
Характеристики сопротивления изменениям
Сопротивление стратегическим изменениям может быть индивидуальным...
Степень выраженности индивидуального сопротивления изменениям и причины его появления зависят от убеждений...
характер и силу сопротивления изменениям;
Минимизировать сопротивление изменениям с помощью подготовительной
По типу статья является кейсом. Цель представить практику мониторинга и анализа сопротивления изменениям в преподавательской среде и возможные управленческие решения данной проблемы на примере Института экономики и предпринимательства Нижегородского государственного университета им. Н. И. Лобачевского. Методологической основой исследования стали современные знания: о негативной роли сопротивления в успешном проведении организационных изменений; о комплексной природе феномена сопротивления, включающего в себя как психологические механизмы, так и поведенческие признаки; о необходимости различать причины и организационные факторы сопротивления изменениям. В исследовании использован опросник количественной оценки силы сопротивления и влияния причин и факторов сопротивления изменениям университетских преподавателей. В основу методики положена авторская систематизация психологических причин и организационных факторов сопротивления изменениям. Респондентами выступили 170 преподавателей Инс...
анализ внешней среды, в которой фирма существует, для определения возможностей и угроз.
инновации (по классификации Ю.В. Яковца), которые улучшают отдельные производственные или потребительские параметры выпускаемых моделей техники на основе использования мелких изобретений, что способствует либо более эффективному производству этих моделей, либо повышению эффективности их использования.
научно-техническая продукция признается товаром, если она выступает средством углубления, расширения и получения новых знаний, а ее использование обеспечивает экономию затрат общественного труда при сохранении потребительской стоимости материального продукта, созданного на ее основе.