Понятие и структура экономическогопотенциалапредприятия
На сегодняшний день единства подходов к определению... Состав экономическогопотенциалапредприятия.... Формирование и развитие экономическогопотенциалапредприятия
Итак, экономическийпотенциалпредприятия... На практике, чем выше экономическийпотенциалпредприятия, тем лучше результаты его деятельности.... Инвестиции как фундаментальная основа развития экономическогопотенциалапредприятияЭкономическийпотенциал
Выделены основные компоненты экономического потенциала лесопромышленного предприятия и предложена совокупность показателей для оценки этих компонент. Представлена авторская методика количественной оценки экономического потенциала лесопромышленного предприятия, позволяющая анализировать влияние компонент экономического потенциала на результаты деятельности предприятия.
Понятие экономическогопотенциалапредприятия
Для того чтобы разобраться в сущности термина «экономический... В связи с этим рассмотрим понятие предприятия и сущность экономическогопотенциала более подробно.... Состав и структура экономическогопотенциалапредприятия
Итак, экономическийпотенциалпредприятия формируется... Базовые элементы экономическогопотенциалапредприятия.... Формирование, развитие и оценка экономическогопотенциалапредприятия
Формирование и развитие экономического
На основе многолетних исследований авторов предложена трактовка «экономического потенциала» строительного предприятия как важнейшего научного понятия. Сделана попытка рассмотрения того, способен ли рыночный механизм создать условия для экономического роста инвестиционно-строительного комплекса, полного использования всех имеющихся у него производственных, финансовых и трудовых ресурсов при удовлетворении основных потребностей потребителя.
теория, предполагающая, что мотивацией для принятия той или иной линии поведения являются (а) уверенность или «ожидание» действующим лицом того, что данное поведение приведет к определенным результатам, и (б) привлекательность этих результатов для действующего лица в виду того, что они могут удовлетворить его потребности.
(agency problem) конфликт интересов между акционерами (принципалами) и менеджерами (агентами) компании, который разрастается, если менеджеры рассматривают в качестве цели увеличение своего собственного благосостояния.