Составление и оформление Устава общества с ограниченной ответственностью

Структура устава общества с ограниченной ответственностью

Согласно ст. 12 закона «Об ООО» Устав включает в себя определенные обязательные сведения:

• наименование фирмы (сокращенное или полное);
• размер уставного капитала;
• место нахождения;
• права и обязанности участников;
• полномочия и состав органов ООО;
• порядок выхода из общества;
• процедура перехода части доли или доли;
• порядок хранения документов.

В Устав ООО учредители могут включать цитаты из закона об обществах с ограниченной ответственностью.

Общество действует, основываясь на утвержденном учредителями уставе общества, или типовом уставе, который утверждается уполномоченным Правительством РФ федеральным органом исполнительной власти. Федеральный орган обязан в течении 3 рабочих дней (с момента официального опубликования правового акта) направить типовой устав в орган, который осуществляет регистрацию юридических лиц, а также разместить типовой устав на официальном сайте.

Составление и оформление Устава общества с ограниченной ответственностью

Если общество функционирует на основании типового устава, то оно должно сообщить об этом в осуществляющий государственную регистрацию орган, в установленным законодательством порядке.

Любые изменения в типовой устав вносит федеральный орган исполнительной власти, уполномоченный Правительством РФ и вступают в силу не позднее 15 дней со дня опубликования данного нормативного правового акта.

ООО в разумные сроки должно предоставить по требованию участника общества, любого заинтересованного лица, аудитора, устав общества (внесенные изменения) для ознакомления с ним. По требованию участника общества ООО обязано предоставить копию действующего устава. Взимаемая за предоставление копий плата не должна превышать затраты на их изготовление.

Любые изменения в устав вносятся только по решению общего собрания общества. Изменения подлежат государственной регистрации и приобретают силу для третьих лиц с момента такой регистрации. Участники общества могут принять решение отказаться от использования типового устава или устава, утвержденного учредителями общества, и решить использовать иной устав.

В Уставе ООО отражаются его правовой статус, основания организации и выполняемые функции, ответственность, права, обязанности, формы собственности, организационная структура, характер взаимоотношений и взаимосвязь с государственными органами и партнёрами, порядок производственно-хозяйственной деятельности, контроль, а также порядок реорганизации и ликвидации.

Если в ООО образовываются дочерние филиалы, дочерние фирмы, новые структурные подразделения, то для каждого из них разрабатывается собственное Положение или Устав, в котором с общими уставными сведениями указывается специфические, без которых сложно квалифицировать деятельность филиалов или подразделений, степень их хозяйственной самостоятельности и подчинённости.

Устав заключается в простой письменной форме в 4 экземплярах. Один экземпляр отправляется в территориальный орган службы государственной статистики, 2 экземпляра – в налоговую инспекцию, а еще один остается у органа управления обществом. Заверенные налоговым органом копии устава ООО может получить на возмездной основе в налоговой инспекции. Раз в год общество имеет право получить копии бесплатно. Изготовленная копия устава имеет силу оригинала, если она заверена нотариально.

Если в устав включены недействительные положения, это не ведет к недействительности всего документа. Согласно нормам законодательства, могут изменяться содержащиеся в уставе сведения. Изменения вносятся в учредительный документ только по решению высшего органа управления обществом. Изменения, которые были приняты одним учредителем или общим собранием регистрируются в налоговой инспекции так же, как и само общество. Законодательство не устанавливает ограничений по поводу того, в каком объеме и в каком порядке в Устав могут вноситься изменения.

Содержание типового Устава

Примерное содержание Устава:

1. Общие положения. Включают описание юридической формы организации или предприятия, нормативные и правовые документы, регулирующие деятельность общества, первое и второе юридическое лицо, местонахождение общества, расчётный счёт в банке.
2. Предмет деятельности, цели и задачи. Описывается для чего было создано общество и основные направления деятельности.
3. Участники предприятия. Указано, кто может стать участником предприятия и на каких условиях, права и обязанности участников.
4. Уставной фонд, движение долей, его изменение. Порядок внесения в Уставной фонд вкладов, передачи пая и т.д.
5. Органы управления. Высший орган ООО, его полномочия, исключительные компетенции. Дирекция, директор, их права и обязанности, состав ревизионной комиссии.
6. Средства, фонды, имущество. Финансово-экономическая деятельность. Описывается, что подразумевается под имуществом предприятия, его характер и виды, приобретение нового, использование. Построение финансово-экономической деятельности, формирование доходов предприятия, порядок распределения прибыли, расчёты с партнёрами.
7. Работники ООО. Порядок найма, прав и обязанностей работников, расчетов.
8. Контроль, отчётность, учет. Обязанности бухгалтера, право первой и второй подписи, периодичность и порядок внутрихозяйственной отчётности, правила заверения подписей и постановки печати.
9. Порядок ликвидации и реорганизации.
10. Заключительные положения.