Безработица виды измерение специфика проявления в российской экономике

С экономической точки зрения (в условиях рыночной экономики) безработица проявляется в превышении предложения рабочей силы над спросом на нее.

Данный показатель имеет важное экономическое значение, поскольку характеризует занятость граждан, их благосостояние и производственные мощности страны.

Подходы к пониманию безработицы

Существуют несколько основных подходов к пониманию безработицы.

Ряд экономистов исследует безработицу с позиции недоиспользования части экономически активного населения в общественном производстве. Здесь, безработица рассматривается как процесс экономического развития общества, при котором экономически активное население становится относительно избыточным по отношению к спросу на рабочую силу, то есть резервной армией труда. Экономически активное население не имеет возможности трудоустройства и находится в резерве производства, т. е. в ожидании, когда экономика будет наращивать производственные мощности и обеспечит расширение количества рабочих мест.

Другие экономисты рассматривают безработицу как процесс невозможности получения рабочего места по причинам и обстоятельствам, независящим от конкретного гражданина. Иными словами, безработица выступает как процесс развития рынка труда, при котором квалифицированные работники согласны работать при существующей ставке заработной платы, но не имеют возможности получить работу из-за нехватки рабочих мест, их отсутствия в данные временной период.

Еще один подход рассматривает безработицу как процесс функционирования хозяйственного механизма, отражающий внутренние противоречия, существующие в рыночной экономике.

Виды безработицы

В настоящее время безработица подразделяют на следующие виды:

1. Структурная безработица. Она связана с отмиранием старых отраслей промышленности, приводящих к отмиранию профессий. Это требует переквалификации кадров, которые оказываются нетрудоустроенными в периоды появления новых промышленных отраслей.
2. Циклическая безработица. Она связана с циклами экономического развития и проявляется в периоды эконмического спада. Кризисы в экономике приводят в упадку производства и обуславливают снижение уровня занятости.
3. Фрикционная безработица. Она носит временный характер и связана с переходом работников между местами работы т.е. человек, желающий сменить место работы увольняется с одной работы и находится в поиске новой. В это время он считается «безработным».
4. Технологическая безработица. Она связана с внедрением новых технологий и необходимостью их освоения работниками. Инновации требуют переобучения, освоения новых технологий. Потому, работники в этот период не могут работать.
5. Сезонная безработица. Данный вид безработицы связан с сезонными видами работ. Граждане оказываются трудоустроенными в определенные временные периоды, а в другие оказываются безработными.
6. Срытая безработица. Она проявляется в неполном использовании рабочей силы, когда работники оказываются нетрудоустроенными реально, не полностью используется рабочая сила, но по факту занимают лишние рабочие места.
7. Частичная безработица возникает тогда, когда люди оказываются занятыми не полностью, т.е. работают не полный рабочий день, пару дней в неделю и т. д.

Безработица в российской экономике

Проявление безработицы в российской экономике имеет свои особенности. Прежде всего они связаны с тем, что Россия является экономически развивающимся государством. Рыночная экономика начала формироваться намного позднее, чем в развитых странах и, потому, имеет свои особенности становления и развития.

Среди специфических черт проявления безработицы в российской экономике можно выделить следующие:

• большие объемы временной безработицы. Они связаны с декретными отпусками, отпусками без содержания, частотой сменой работы людьми из-за различных причин: низкий уровень заработных плат, тяжелые условия труда и др.;
• высокий уровень структурной и технологической безработицы, вызванный закрытием предприятий, отмираем старых отраслей промышленности, активно развивающих в СССР, банкротством предприятий по различным причинам;
• наличие специалистов, которые работают по долгосрочным контрактам за рубежом;
• сложности смены профессии и освоения инновационных направлений деятельности из-за высокой стоимости обучения;
• активное развитие теневого экономического сектора. Его формирование приводит к нелегитимному оформлению сотрудников на рабочих местах, развитию скрытой безработицы;
• высокий уровень безработицы среди молодежи, которая не может трудоустроится после завершения обучения по своей специальности – отсутствие опыта и нежелание работодателей брать сотрудников без опыта и обучать их, поскольку это сопряжено с расходами, низкий уровень заработных плат по ряду специальностей;
• несбалансированность рынка труда России. Она проявляется в разном уровне трудоустройства граждан в разных регионах. Каждый регион характеризуется разным уровнем производства, дающего рабочие места;
• сочетание крупномасштабной скрытой безработицы, а также низкого уровня официально зарегистрированных граждан;
• низкий уровень профессиональной переподготовки кадров. В настоящее время наблюдается активное развитие этого направления деятельности. Но, опять-таки, оно затрагивает не все предприятия, не все регионы и муниципальные образования, что приводит к неравномерности профессиональной переподготовки кадров;
• пассивные меры борьбы с безработицей. Как правило, в основном имеется выплата пособий по безработице, что приводит к ее поддержанию, а не снижению.