Сущность понятий «коллективизм» и «индивидуализм»
Коллективизм – это собирательный термин, который характеризует любую доктрину или социальную установку, которая делает упор на важность и ценность коллектива.
С точки зрения философии этот термин означает главенство интересов коллектива и группы над интересами человека, который признает приоритет общественного блага над личными потребностями.
Индивидуализм – это моральное, политическое, а также социальное мировоззрение, которое делает акцент на индивидуальной свободе, проповедует приоритет личности над коллективным интересом.
Многие социологи видят проблему соотношения коллективизма и индивидуализма в деятельности сотрудников ОВД в несовершенстве их политического сознания. Проблема политического сознания сотрудников внутренних дел становится более рельефной и проявляется в связи с теми вопросами, которые остаются нерешенными в ходе развития важных социальных институтов демократического общества.
Комплекс политических ценностей сотрудников ОВД
Одним из важнейших условий позитивного развития политического сознания сотрудников органов внутренних дел в ходе их социализации становится усвоение ими системы политических ценностей. Интегральной коллективной ценностью является государственная власть.
Государственная власть – это основанная на аппарате принуждения система властных отношений, реализующая функции государства.
Кроме того, к важнейшим политическим ценностям относят:
- приоритет коллективного над частным;
- превалирование интересов страны над всеми остальными интересами;
- равенство общих социальных возможностей;
- единение всех российских граждан не зависимо от их национальной и конфессиональной принадлежности.
Доминирование указанных ценностей могло бы не только позитивно сказаться на процессе развития профессионального знания, но и создать всесторонние условия для формирования качественного политического сознания сотрудников внутренних дел любого ранга. Но в реальной практике этого не происходит, так как действующая система политических ценностей представляет собой совокупность острейших противоречий, которая фактически имеет уникальный характер.
Специфика политического менталитета россиян, которая формирует их коллективные и индивидуальные ценности была точно описана Н. А. Бердяевым. Он говорил, что русский человек не может чувствовать себя полностью нравственно вменяемым, и он мало приветствует эти качества в личности. Это связано с тем, что личность чувствует себя частью коллектива, а личность русского человека остается недостаточно раскрытой.
Соотношение коллективизма и индивидуализма в деятельности сотрудников ОВД
Нужно понимать, что понятие коллективизма и индивидуализма не закрепляется в федеральных законах и разнообразных ведомственных нормативно-правовых актах». Несмотря на этот факт, в главе II «Нравственные основы службы в органах внутренних дел» Кодекса профессиональной этики сотрудников ОВД содержатся прямые идеи коллективизма.
Их можно отследить в пункте 1 ст. 4, который говорит о том, что каждый гражданин РФ, который вступает в ряды сотрудников ОВД посвящает себя деятельности, которая ориентируется на исполнение долга беззаветного служения Отечеству и защиту идеалов свободы, демократии, правопорядка.
Акцент при этом делается также и на том, что служба в органах внутренних дел – это исключительно коллективная деятельность по реализации общих и важнейших профессиональных задач, а именно отстаиванию государственных интересов. Такой подход требует от сотрудника ОВД честности, порядочности, желания и готовности приходить людям на помощь.
Данное положение размещается в самом начале главы. Это отражает значимость идей коллективизма в деятельности сотрудников ОВД. Но при проведении реальных социологических исследований, можно обнаружить совершенно обратную картину, которая требует анализа.
При распределении базовых ценностей по группам в личной жизни и профессиональной самореализации для современной молодежи, составляющей кадровый резерв ОВД согласно актуальным социологическим исследованиям выявлено преобладание индивидуальных ценностей. Это доказывает тот факт, что в равной степени нельзя абсолютизировать индивидуализм и ценности коллективизма. Утверждение индивидуальности, активности, самостоятельности личности, которая находится в окружении других людей, а также избирает для себя гуманистический профессиональный путь сотрудника ОВД, становится актуальным только при рассмотрении коллективизма и индивидуализма в балансе.
В понятие коллективизма для сотрудника ОВД вкладывается также:
- качество поступков сотрудника, которые он совершает ежедневно в процессе работы;
- предотвращение действий, которые могут осуждаться коллективным мнением, законами и уставами, моральными нормами.
На сегодняшний день существует проблема коррупционной деятельности сотрудников ОВД, которая касается как коллективных, так и индивидуальных ценностей.
Существование коррупции позволяет утверждать, что индивидуализм зачастую преобладает над коллективизмом, что всегда сопровождается нарушением моральных норм. При этом каждый сотрудник ОВД должен делать собственный правильный моральный выбор, поскольку его работа напрямую связана с безопасностью и благосостоянием всех членов социального пространства.
