Сущность понятия «конфликтность»
Конфликтность личности влияет на восприятие стиля руководства, поскольку... Если конфликтность обусловлена только психологическими факторами, то она зависит от типа темперамента... Социально-психологические факторы конфликтности представлены, главным образом, влиянием социальных установок... , влияющего на восприятие стиля руководства, присутствует в организационно-управленческих конфликтах.... Основные стили руководства, которые можно рассмотреть в их связи с факторами конфликтности, включают
Экспрессивность это свойство языка выражать субъективное отношение к чему-либо. Интенсивность это количество заложенной в ту или иную языковую единицу экспрессии. Данные единицы могут функционировать на различных уровнях языка. Кроме того, интенсивность также создается на внеязыковом уровне. Языковые единицы обладают различным уровнем интенсивности относительно друг друга. Более того, языковые единицы различаются по уровню интенсивности относительно самих себя под действием различных факторов. Один из таких факторов это новизна воспринимаемой информации.
Зависимость между акустическими характеристиками речи и психологическими факторами ее восприятия и понимания... Однако не менее важным фактором, влияющим на восприятие и понимание речи, являются психологические особенности... важную роль в восприятии сообщений, однако являются единственными факторами, определяющими восприятие... Психологические факторы могут существенно изменять восприятие и понимание акустических характеристик... Таким образом, акустические характеристики речи могут быть важным фактором, определяющим восприятие и
Анализируются аспекты восприятия и оценки риска от использования различного рода технологий в современном обществе. Рассмотрены субъективные факторы восприятия риска, приведены результаты исследования восприятия технологического риска в разных культурах. Библиогр. 14.
метафорическое социально-психологическое выражение, относящееся к тем людям, которые, включаясь в деятельность различных социальных групп, стараются получить от этого максимум выгоды для себя, но сами мало что дают для этих групп