Справочник от Автор24
Нужна помощь?
Найдем эксперта за 5 минут
Подобрать эксперта
+2

Виды аудита элементов системы управления

Предмет Организационное развитие
👍 Проверено Автор24

разделение процесса аудита по специализациям. Выделяют пять видов аудита: технологический, организационный, экономический, социальный и правовой. Каждый из них самостоятелен при аудите элементов системы управления организации, так как каждый имеет свои набор учетных форм, систему утвержденных норм или стандартов, а также аудиторов. Тем не менее объективность аудита может быть достигнута только при проведении всех видов аудита и разработке общего заключения.

Скачать

Научные статьи на тему «Виды аудита элементов системы управления»

ISO 19011

системы управления организаций....
указания по планирование и дальнейшему проведению аудита системы управления; раздел 7 дает руководящие...
Для аудита действует стандарт ISO 39001, который создан по системам управления безопасности дорожного...
по системам управления качества....
Виды аудита В настоящее время проводят три основных вида аудита: внутренний аудит, проводимый первой

Статья от экспертов

Внешний и внутренний контроль за деятельностью пенсионного фонда российской Федерации

Организация контроля (аудита) является обязательным элементом управления государственными (общественными) финансами, так как такое управление влечет за собой ответственность перед обществом. Контроль (аудит) является не самоцелью, а неотъемлемой частью системы регулирования, что подчеркивается в Лимской декларации. В функциональном плане современная теория аудита выделяет два его основных вида: финансовый аудит (аудит бухгалтерской отчетности) и аудит эффективности. Целью финансового аудита является определение правильности ведения, полноты учета и отчетности доходов и расходов исполненного государственно¬го бюджета, а также законности и целевого использования бюджетных средств. Целью аудита эффективности является определение экономичности, про¬дуктивности и результативности использования государственных средств и ре¬сурсов. Анализ приведенных различий показывает, что в среднесрочной перспек¬тиве эти два вида финансового контроля должны существовать совместно, до¬полняя и развивая с...

Научный журнал

Стандарты качества в управлении

Управленческая деятельность в рамках организации является лишь частью общей системы управления, изучаемой...
Элементы системы управления характеризуются различной сложностью и степенью разработанности....
К наиболее разработанным параметрам, характеризующим основу системы управления, относятся: задачи и...
По отношению к аудиту качества управленческой деятельности различают два вида аудита: во-первых, аудит...
форму учета элементов управления; в-третьих, стандарты, определяющие технологию осуществления аудита

Статья от экспертов

Управление финансовыми ресурсами с позиций рекомендаций органов внутреннего финансового контроля

В статье раскрыта необходимость финансого контроля при управлении финансовыми ресурсами предприятия. Рассмотрены классификация и система видов финансового контроля. Отражены функции управления финансовыми ресурсами и значимость данных элементов для предприятия. Описаны меры по совершенствованию систем внутреннего финансового контроля и внутреннего финансового аудита

Научный журнал

Еще термины по предмету «Организационное развитие»

Агент изменений

рассматривается в организационном развитии как катализатор для привлечения внимания людей в организации к различным аспектам ее функционирования; фактор перемен.

🌟 Рекомендуем тебе

Антисистемный подход в теории организации

совокупность разнородных антропоморфных и антропоцентрических субъективистских подходов (именуемых часто неортодоксальными), созданных в рамках концепций организационного поведения и социологии организаций. В крайней версии искусственной и антропоморфной модели функционирования и развития организации при анализе природы организации основное внимание уделяется человеку как активному существу, действующему и принимающему решения, и его деятельности. Считается, что вне мотивированной деятельности человека понять природу организации невозможно. Организация рассматривается, во-первых, как вторичное по отношению к человеку образование (эпифеномен, артефакт), созданное в процессе деятельности и взаимодействия (коммуникаций) отдельных людей (групп), во-вторых, как образование, конструируемое и переконструируемое в сознании людей и средствами сознания.

🌟 Рекомендуем тебе

Имидж организации

динамичный, гибкий образ, представление методом ассоциаций, наделяющее объект дополнительными ценностями, основанными на реальных свойствах товара, услуги. Это образ, имеющий социальную значимость.

🌟 Рекомендуем тебе
Смотреть больше терминов

Повышай знания с онлайн-тренажером от Автор24!

  1. Напиши термин
  2. Выбери определение из предложенных или загрузи свое
  3. Тренажер от Автор24 поможет тебе выучить термины с помощью удобных и приятных карточек
Попробовать тренажер