размер страхового взноса в процентах к начисленной оплате труда (доходу) по всем основаниям или в твердых размерах для отдельных категорий страхователей.
Понятие страховыхвзносов на ОПС с дополнительным тарифом
Замечание 1
Взносы на ОПС по дополнительным... по страховымвзносам», раздел 1, подраздел 1.3.... ;
Подраздел 1.3.2 – сведения о страховыхвзносах по дополнительному тарифу для налогоплательщиков, приведенных... В графе «Признак основания исчисления сумм страховыхвзносов по дополнительному тарифу» следует указать... Подраздел 1.3.2 предназначен для расчета страховыхвзносов на ОПС по дополнительному тарифу для налогоплательщиков
В статье рассмотрены тарифы страховых взносов, которые применяются плательщиками взносов с 2012 г., случаи изменения тарифа в течение года, а также тариф, установленный в отношении сумм превышающих предельную величину базы для начисления страховых взносов.
Объект начисления страховыхвзносовСтраховыевзносы на получение травм поступают в ФСС.... Соответственно, с ростом характера опасности работы растут и тарифы по страховымвзносам.... ФСС подтверждает тарификацию по страховымвзносам на травматизм либо учреждает новый тариф, зависимо... Обязанность ежегодного подтверждения тарифов по страховымвзносам существует исключительно у юридических... Страховыевзносы от производственных несчастных случаев сохранили принятые ранее тарифы от 0,2% до 8,5%
В статье раскрывается новое экономическое содержание финансовых средств, направляемых в Пенсионный фонд, а именно интеграция социальных страховых взносов в госбюджет ( взимание ЕСН) превращает их в классический элемент государственной финансовой системы налог. Далее, анализируется финансовые последствия для пенсионного обеспечения от изменения тарифов страховых взносов (ставки ЕСН) с фонда заработной платы.
Creative Commons
Научный журнал
Еще термины по предмету «Государственное и муниципальное управление»
система управления, в которой главенствующая роль принадлежит командным методам и власть сосредоточена в руках центральных органов управления, бюрократического аппарата. Для нее характерно централизованное директивное планирование, когда все организации и предприятия действуют в соответствии с доводимыми им плановыми заданиями.
денежные выплаты, установленные в целях возмещения работникам затрат, связанных с исполнением ими трудовых или иных предусмотренных законом обязанностей.